必须给工资，

正常工作时间工资，未签订书面劳动合同双倍工资，解雇赔偿金都可以拿到。

可以申请仲裁。

1，你可以要求公司结清工资。
2，可能去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

协商不了，可以申请劳动仲裁。

一、可以申请劳动仲裁，要求公司支付赔偿金，要求公司支付拖欠工资并支付拖欠工资的经济补偿金。
二、你的问题关键在于收集证据，证明你和公司存在劳动关系，证明的月工资收入、证明你被公司违法辞退。
三、申请劳动仲裁，符合法律援助条件的，可以由政府为你指定律师帮你打官司，你不需要支付律师费。
如有不明之处，可来电免费咨询。

可以申请劳动仲裁维护权益。

去劳动监察部门投诉；

可以的，你不但可以拿到工资，还可以要求双倍工资和补偿金。但是你要保留相关证据，有需要可以约见律师维权。