劳动纠纷
产假薪资如何发放
产假薪资如何发放 您好，向您咨询一下，我是外地户口，在北京没有生育保险，按照劳动法，那产假期间的薪资公司应该如何发放给我？是要全额发放给我吗？还是说，按工资的80%发放？
目前税前薪资况状如下：
工资：4000底薪+1100工作奖金+900管理奖金
补贴：250餐补+250电信+1000职务补贴
目前税前薪资况状如下：
工资：4000底薪+1100工作奖金+900管理奖金
补贴：250餐补+250电信+1000职务补贴
问题状态：已过期
提问人：sunnyb……（北京－海淀区）
提问时间：2010-03-31 12:32
提问人：sunnyb……（北京－海淀区）
提问时间：2010-03-31 12:32
已有4位律师回答了该问题
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产假工资单位应该全额发放的。否则单位违法，你可以申请劳动仲裁要求支付正常工资的。
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工资待遇不变.
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待遇不变
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你好！
应按原有的待遇发放！
北京祝永根律师
电话:13141427548
QQ:422829278
咨询专业律师
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