合同纠纷
2016年12月5日至20日 在一家公司上班，12月20日白天刚填完劳动合同表，未正式签合同
2016年12月5日至20日 在一家公司上班，12月20日白天刚填完劳动合同表，未正式签合同 2016年12月5日至20日 在一家公司上班，12月20日白天刚填完劳动合同表，未正式签合同。第二天就没再上班。想跟公司要工资，公司老板打电话不接，发短信不回。他们发工资每月25日，这快到下个月25日了。今晚打电话又是不接我电话，这种情况能否拿工资？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-01-22 21:41
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-01-22 21:41
已有5位律师回答了该问题
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建议，人社局投诉
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您好，人社局投诉
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你好，需申请劳动仲裁
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您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板承担未签劳动合同的双倍工资补偿、拖欠工资
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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