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 劳动纠纷

离职经济补偿金计算时前12个月平均工资问题??

离职经济补偿金计算时前12个月平均工资问题?? 公司因为经济原因要和我协商解除劳动合同,上面说补偿金发放的月数按照工作年限折算月份来计算,也就是满一年补一个月,补偿的月工资是按照前12个月平均工资来计算的。 
我现在迫切想知道的是,在计算前12个月的平均工资时,前12个月工资总和是否包括今年一月份和工资一起发的年终奖金呢?还是说仅仅按照一月份的工资加上其它月份工资总和来计算前12个月平均工资的? 
如果说公司没有加上一月份的奖金给我算前12个月的平均工资的话,我去申请劳动仲裁让它补齐未加上部分是否有胜算呢?
问题状态:已过期
提问人:playbo……(河南-南阳)
提问时间:2008-11-20 13:14
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