未予员工签订合同，员工擅自离职，给公司带来严重损失 公司几名员工在发放工资的第二天擅自离职，没有和公司说明任何情况，也没有交接手上的工作，有的人还带走了公司的资料（网站源码），让公司无法进行，由于他们来公司的时间短和公司制度不完善，没有签订劳动合同，现在他们手机关机，无法找到人，请问我们现在通过什么方式去解决，最重要的是让他们来交接下工作，如果还是找不到，可以报警吗，可以向法院起诉吗？