我今天递交了辞职报告，当班主任签字了，我是否就可以离职了，不

我今天递交了辞职报告，当班主任签字了，我是否就可以离职了，不用再做满一个月了呢？

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提问人：ask20161204n28
提问时间：2016-12-04

我在餐饮上班，没有签订劳动合同。感觉这里不适合了，向上级递交了书面形式的辞职报告，上级说招到人就可以走，但种种原因并没有招到人。在递交辞职报告30后没有得到批准。毕竟上班存在情感就一直上到现在，距递交辞职报告有2到3个月了。但现在我很想离开这个餐饮店，我是否可以离开并要求全部应得的工资（包括压的半个月工

zx201014 已解决 2014-02-22 回复(4)

递交辞职报告后，领导不签字，是否能够提前离职

律师您好！我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告，7月7号跟同事完成交接工作，交接时，部门主管以业务繁忙、公司规定为理由，拒绝在我的离职流程单上签字，但是最后部门主管已在交接单上签字，现在我要请假，公司不予批准，请问我该怎么处理？是否能够直接离职，30天后回来办理？？对我的社保是否有影响？

yyawwj 已关闭 2014-07-08 回复(0)

递交辞职报告后，领导不签字，是否能够提前离职

律师您好！我于今年6月30号提出辞职递交辞职报告，7月7号跟同事完成交接工作，交接时，部门主管以业务繁忙、公司规定为理由，拒绝在我的离职流程单上签字，但是最后部门主管已在交接单上签字，现在我要请假，公司不予批准，请问我该怎么处理？是否能够直接离职，30天后回来办理？？对我的社保是否有影响？

yyawwj 已关闭 2014-07-08 回复(0)

请问，签署的劳动合同上有一句话：提前30天递交书面辞职报告，需用人单位签字，方可离职

请问，签署的劳动合同上有一句话：提前30天递交书面辞职报告，需用人单位签字，方可离职。递交辞职信30天后用人单位不签字，我是否可以离职办理离职相关手续

ask201604191uf 已过期 2016-04-19 回复(1)

如果直接递辞职报告要是车间主任同意批准是否可以直接离岗或是离

如果直接递辞职报告要是车间主任同意批准是否可以直接离岗或是离开厂里

ask20160613yj3 已过期 2016-06-13 回复(1)

旷工离职是否可以申请劳动仲裁？合同上写离职需提前一月申请，我交了辞职报告后，半个月就走了，算是旷工吗

旷工离职是否可以申请劳动仲裁？合同上写离职需提前一月申请，我交了辞职报告后，半个月就走了，算是旷工吗？已经一个月了还没发工资，是否属于拖欠工资？申请劳动仲裁成功率高吗？

1469192572 已关闭 2016-07-22 回复(0)

我今天辞职可主任签字日期给我签到下月低我这个月可以不用上班吗

ask20160727zfo 已过期 2016-07-27 回复(1)

周律师您好。我已经递交了辞职报告，各主管也都同意了，本来说好可以尽快离职

周律师您好。我已经递交了辞职报告，各主管也都同意了，本来说好可以尽快离职，但是第二天又说要一个月后才能走。然后我新公司要求我15入职。这样的话我是不是在新公司办不了入职了？还是说如果我离职证明上写15之前那就没关系了？

ask20160805t31 已关闭 2016-08-05 回复(0)

辞职的问题（8月25日递交辞职信，中途加工资同意不离职，9月18日给领导说还是辞职走人，请问是否可以

我8月25日辞职，递交了辞职信，也通过QQ邮箱发了一份电子版辞职信给公司领导，9月1日领导找我谈说给我加工资，我心里还是想辞职走人的，领导让我想一想在给他回复，9月5日回复给领导说那就不不走了，9月18日又想不做想走人了，请问我这种情况，是否还需要再次递交辞职信，从递交辞职信日起30日才能走人？还是按我第一次8月2

xmc0319 已过期 2016-09-19 回复(7)

请问：递交辞职报告一个月后，用人单位没有签字，本人就自行离职没去单位上班

请问：递交辞职报告一个月后，用人单位没有签字，本人就自行离职没去单位上班，但用人单位在一个星期后宣布开除本人，这样合法吗？

ask20161001k1l 已过期 2016-10-01 回复(2)