一个朋友说她上班一个多月，签了三个月的试用期协议，现在交了辞

一个朋友说她上班一个多月，签了三个月的试用期协议，现在交了辞职报告离职了公司却说要交5000元的培训费才给工资，事实上公司外部的人来公司只培训了1天，公司要5000元的培训费合理吗？试用期协议里并没有提及培训费的事啊，您能告诉我朋友该怎么办？

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提问人：ask20161110mrc
提问时间：2016-11-10

在美容院上班第一个月试用期没工资，做了三个月。现在辞职老板说没提前说大怒，不给发工资合理吗

ask20150628m2x 已过期 2015-06-28 回复(1)

试用期三个月，上班没几天就签了正式的劳动合同3年的，现在做了一个月觉得岗位不适合自己想辞职，需要走什么程序？因为这边缺人估计老板不会轻易同意让走如果不让走我该怎么做

ask20150709izp 已关闭 2015-07-09 回复(0)

你好律师我在一个工厂上班试用期是三个月而我现在才做了十几天我现在想提出辞工你说行得通？真的干不下去了。。

ask20150905cvz 已关闭 2015-09-05 回复(0)

你好，我在一电子厂上班，试用期是三个月，我现在才上了一个多月的班，因为家里面出了急事不得不回家，我去找主管辞职他不让我走，我该怎么办

ask20151024i3c 已关闭 2015-10-24 回复(0)

你好，我在一电子厂上班，试用期是三个月，我现在才上了一个多月的班，因为家里面出了急事不得不回家，我去找主管辞职他不让我走，我该怎么办

ask20151024giv 已关闭 2015-10-24 回复(0)

您好，我在公司上班快满五个月了，合同签订的试用期是三个月，现在公司单方面辞退我，也没有提前一个月通知我，我上班期间没有违反公司厂规厂纪及法律法规，也没有给公司完成其它损失，请问我可以提出什么要求的补偿？谢谢！我也没有给公司造成其它损失

1449629177 已关闭 2015-12-09 回复(5)

我在一个小型电子厂上班签订了劳动你，但是现在满三个月试用期后提出辞职却不批准我该怎么办？

ask20151229zfo 已关闭 2015-12-29 回复(0)

试用期三个月，上班没几天就签了正式的劳动合同3年的，现在做了一个月觉得岗位不适合自己想辞职，需要走什么程序？因为这边缺人估计老板不会轻易同意让走如果不让走我该怎么做

ask20160418ldz 已过期 2016-04-18 回复(2)

我在一个私人开的小加工厂上班，现在老板跑了，三个月没发，我们又没签劳动协议，也没什么证明，就四五个人，这样劳动局能帮我们拿回工资吗

ask20160804uks 已过期 2016-08-04 回复(5)

认识一个朋友在足浴店上班现在老板找理由把人开掉了，三个月工资没有给

ask20161104zx4 已过期 2016-11-04 回复(1)