您好，想问下，公司说签了合同一年内如果离职是要扣一个月的工资（合同有注明）这合法吗？还有就是公司没年

您好，想问下，公司说签了合同一年内如果离职是要扣一个月的工资（合同有注明）这合法吗？还有就是公司没年假，过年放的算是年假吗？求指教

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提问人：sahsdaho
提问时间：2016-10-22

雪已关闭 2015-10-27 回复(5)

付律师您好：我想咨询下如果公司以一个空壳公司签合同，欠了三四个月工资，没有任何资产，最后破产了，老板跑路了，或者老板被抓啦，员工工资还能拿回来吗？

ask201511050gu 已关闭 2015-11-05 回复(0)

您好，我想咨询一下，如果公司出事了，财务总监需要负责什么责任吗？还有就是如果已经离职了，后期出事了还会有牵扯吗？怎么取消财物总监的职务

ask20151229ftw 已过期 2015-12-29 回复(5)

您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有因个人原因离职，没有满30天不发工资。

1451907655 已关闭 2016-01-04 回复(0)

合同还有一星期左右到期了，我交了辞职报告，公司不同意我走，如果走了扣我一个月的工资，请问我该怎么办？

ask20160223c54 已过期 2016-02-23 回复(2)

我和A公司签订了一个合同，如果一年内申请离职，我需要支付8000元违约金，到时候来B公司到A公司招人，我被录取，然后原先我与A公司签订的合同被转到了B公司，但是在转接合同的时候我并没有签字，所以我想问这个合同对我还有约束吗

ask20160430e9x 已过期 2016-04-30 回复(1)

您好，请问公司压一个月工资不发违法吗？就是在签订合同期限内离职，公司扣除最后一个月工资不给这种行为合法吗

ask2016051783p 已过期 2016-05-17 回复(1)

kulry0833 已过期 2016-05-27 回复(5)

您好，工厂拖欠工资怎么办，正常离职已经一个多月，唯一有的证据就是考勤表还有同事证明，请问我该怎么办？急急急

ask201610030g3 已关闭 2016-10-03 回复(0)

某公司不同意提前离职，不让员工离职，离职就要扣一个月工资，这种行为合法吗？如果不合法，是违反的哪条法律？我要告他们！！

Fickle person 已过期 2016-10-09 回复(1)