合同试用期三个月，提前一个月才能离职，我没到一个月离职，工资

合同试用期三个月，提前一个月才能离职，我没到一个月离职，工资还有吗

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20161007on5
提问时间：2016-10-07

我明天要去一家公司工作，公司方面说试用期不签订劳动合同，我担心万一在试用期内离职了，我怎样才能得到自己应有的工资？谢谢

xiangfeng 已过期 2009-04-24 回复(1)

本人离职日期是6月25号，可该厂是下月15发工资，办理手续时，说了会给我打，可到现在也没打

黄山倩已过期 2013-07-16 回复(3)

我是应届毕业生，在广州，试用期内（两个月，我已试用一个半月）申请离职，公司规定工资都是两个月后发，没提前一个月申请要延迟三个月发，合理吗？可以怎么维权呢？

xsz1214 已过期 2013-07-24 回复(1)

我在广州，我想咨询下，和工厂签合同为一年，试用期三个月，试用期内辞工要提前一个月，有触犯法律不？这间厂的劳动合同还没给回我，只怕没条件辞工，这里的加班费不管什么时候都是1.2倍，不过我现在在试用期这个与我无关

微信用户已过期 2013-08-20 回复(5)

合同上约定未提前一个月申请离职，要扣一个月提成或工资，我还在试用期，提前3天告知离职，会被扣掉工资吗？

ask20150222kg1 已过期 2015-03-04 回复(3)

合同上写的是离职要提前一个月，否则扣工资，我是试用期，法律规定提前3天就可以，按哪个为准？

ask20150222kg1 已过期 2015-03-04 回复(5)

工作一个月离职公司以未满三个月试用期扣押半个月工资，一个小的糕点店没有签合同，那半个月工资还能要回来吗

ask20150815ir0 已关闭 2015-08-15 回复(0)

在辅导班当老师，试用期一个月，没有签合同，我提前15天提出辞职，他同意了，但后来拒绝发工资！说要提前一个月！说我必须赔偿他们的损失

ask20160928d5b 已关闭 2016-09-28 回复(0)

不签合同，工作3个月，只提前8天就离职，工作也交完了，现在用人单位以不到一个月扣工资，我负什么责任

ask201610011or 已过期 2016-10-01 回复(1)

未提前一个月申请离职厂里要扣我一个月工资签合同时也没写要扣一个月工资啊

ask20161003ec3 已关闭 2016-10-03 回复(0)