你好，我想请问一下，我在现在的公司做了三年，我有先天性髋关节脱位，现在要做关节置换手术，向公司请了6—12个月的病假，公司同意了，但是要我同意病假期间不享受一切福利待遇，会买社保，但是如果我病愈后不能承受这份工作要将买社保的钱退还，并终止雇佣关系，我们又开会并在会议记录上签字了。
本人在苏州，被评为8级伤残，请问理赔多少？还有就是在工伤期间享受那些待遇，有没有精神赔偿什么的（毕竟
本人在苏州，被评为8级伤残，请问理赔多少？还有就是在工伤期间享受那些待遇，有没有精神赔偿什么的（毕竟是腰部骨折了，以后有后遗症，阴天下雨疼痛难忍），住院期间有没有营养补助之类的，还有就是出院的时候公司让我在外就医，在外给租的房子，只付给了4月的房租，到目前为止欠我4个月工资还有5个月的房租，请问我该如何
关于北京市农民工退休应享受的补偿的问题（在工作期间曾受过工伤，但未作鉴定）
各位律师好： 我今年50岁，女，农民，北京人，在一家国营企业已工作19年。2004年工作时不慎将右手的三根桡动脉割断，基本丧失重体力劳动能力。当时公司领导说，为了公司及个人的利益要求不做工伤鉴定，公司也不会亏待于你。但现如今根据国家规定农民需在50岁退休，并且此时还有2年的劳动合同未到期。不仅如此，我丈夫从
我朋友在鸡西受工伤7个月拉现在在哈市住院医疗费公司给拿 但护理人不给，我朋友原工资3500多，但现在公司每月就给工资加俩人的护理费一共2150，三个人在哈市连吃饭都不够回来要公司不多给告诉不管，我想知旬一下再哈市护理费和伙食费是多少啊我们现在不想告公司因为朋友伤的很重想先只病怕公司不给拿钱资病拉，但家里又没钱
律师你好:我于去年11月27日因工受伤,现在家歇病假{有工伤证},由于我的工资是保底工资 600+效益工资.可单位现在每月只发给我600元工资.请问律师我在工伤病假期间的工资待遇是否有明确的规定.谢谢!
职工需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。但如果原工资中含有绩效工资和岗位工资的，是否也能在停工留薪期内照发？这样是否合理？
我在单位工作了11个月，未满一年，并与单位协商一致解除劳动合同。请问这种情况能不能申请享受失业保险？或者有什么办法能缴纳完最后一个月的失业险？
我是03年未结婚之前把户口迁至现在所在地，现在全家四口人都有户口，由于村里引进外资搞明采煤征用所有土地《我没有土地》给村民发放土地补偿款，村里研究出一套按户口时间长短来划分等级补偿村民，我也在这个等级里，不是全额发放，请问：我有权享受等同其他村民一样的全额款权利吗？
我于2011年8月一日上午发生工伤事故，经富阳人民医院治疗，第11肋肋骨骨折，腰部挫伤左小腿膝盖处挫伤严重血肿，治疗至今，单位每月发我600元工资，我的年薪是不少于50000元，按28天算，我现在单位在给我搞工伤等级认定，我应该怎么办？
工伤住院期间，公司除了负担伤者的医疗和住院费用外，还要负担其他什么费用吗？
员工已买社保，受伤住院期间伤者营养费用，日常用品费用（比如纸尿片之类的东西），还有家属陪护费用（家属食宿费，交通费）由谁支付？。请问我们提出的要求有法律依据吗？
