年休假是否等同于病假

段律师您好！我09年的年休假10天在3月份休完了，后来在8月份的时候由于眼疾又请了一个月的病假，并出具了病假住院单！但是8月份一个月的工资全部被扣除，我想请问段律师这是否合法，是不是请了年休假就没有病假了！

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提问人：xmy9815
提问时间：2010-02-10

全年累计病假上15天后是否有公休假？

全年累计病事假超过多少天没公休假？

m_y_123 已过期 2009-01-20 回复(2)

职工病假期间是否还能有年休假

工厂的职工请了病假期间，年休假未使用，现要被单位辞退了，是否可向单位要未使用的年休假，未用的年休假的可以抵多少的加班费给我呢？

779233354 已过期 2010-12-29 回复(1)

我是一名已婚的女教师已经生育过又不慎怀孕请问第一次做人工流产休假单位应该按病假还是按法定假算呢

1101101210 已过期 2011-05-13 回复(2)

病假请假15天公司让停薪留职是否合法

panshunli 已过期 2011-05-23 回复(6)

病假视为旷工，公司是否有权开除？

老师，您好：我是在一家日企公司旗下的日本料理店上班的。前几天我因为身体不舒服给单位请假2天，两天都有电告领导。第一天是我打电话的，当时领导让我去看病，看病后来公司，看完病后我确实没去公司，也没再次电告领导，这点是我的错。第二天是我父亲打电话给领导的，领导当时在电话里也同意了。可我第三天去上班的时候，

pengcater 已过期 2011-05-27 回复(8)

学校把病假归为产假，是否违背相关法律？

我老婆是一名在职教师，刚怀孕不久，由于孕酮偏低，有流产征兆，需住院安胎和在家休养，故向单位请了一个月的病假。今天回去上班，领导说这一个月的假要在产假中扣除，这样的话以后休产假就少了一个月，请问学校这样做是否违背相关法律？

gmU4591 已关闭 2011-05-29 回复(0)

妇女多次人流手术，在单位是否可以享受带薪休假

本单位员工，已有两次以上人流手术，她休假期间是否还可以享受带薪假

小草2000 已过期 2011-06-03 回复(1)

年休假是否可以累计？

本人于2009年4月7日在A单位入职，于2011年5月18日离职，中间休过5天的年假，请问，我剩余还可以多少天的年假？如何计算？

zEd8190 已过期 2011-06-26 回复(1)

病假未上班期间，辞职一个月后，是否可以离职。

1、我是病假一个月后使用邮件提出辞职，提出辞职后，未再交病假条且未上班，期间公司领导层就辞职找我谈话，一个月后，公司对离职申请不予理睬，我是否可以随时离职？

sh20110005 已过期 2011-07-04 回复(1)

北京市晚婚休假多少天？是否含法定节假日及休息日（请列引用哪部法律）

您好，情况是这样的，男女双方均符合晚婚条件，但请婚假，公司说入司满一年，才能休婚假。请问应该休多少天？具体引用哪部法律的第几条？比如休息15天是否包括法定节假日和休息日，另外请注意结合北京市的相关政策进行解读，谢谢。

TVO8242 已关闭 2011-08-01 回复(0)