国家对于正规公司的作息时间有什么具体规定吗？
那么如果公司规定一周只休息一天也是合法的吗？那有个《国家对于正规公司作息时间的规定》不是第三条规定每天上班8小时，一周上班40小时？
公司是一个策划销售公司，原来的作息时间采取轮休，是每个礼拜休息一天，每个礼拜上一天中班，中班时间是上午11:30到晚上8:00。白班是早上8点到下午5：30. 昨天公司突然让一个员工长期上早上8:00到晚上8:00的连班，理由是他手上没有VIP客户。别的员工客户多，事情多，他没多少事，所以多值班。 公司当时也没有签订劳动合同
我从事X射线探伤工作，单位给我们按8小时工作安排是否合理。我听说从事探伤工作的有毒有害的工作的国家有规定是6小时每天。不知道是否有此规定，具体法规在哪里能得到，想向单位要个说法，没有具体文件请帮忙，特来咨询。谢谢。
我回家路途中·碰着个老人，其实没有实质性的手上，可是她已经住了3个多月的院，已经可以出院。但是始终挂着临床挂枕，我想咨询大家我该怎么办~~ 我曾经不只一次的看望老太太，她总是说可以出院了，但是到了现在还没出来。
我所在的是唐山凤形耐磨厂 上班时间相当不公平 犹豫这是个合资企业 他们领导规定 我们上24小时休息24小时 除了每个月检修可以休息2天 其余时间都是在工作时间 有的时候上够24小时也要加点 工资更是少的可怜 法定假日除不休息外工资也不涨 管理方面也不人道 总是出事 犹豫休息时间不够 工人们上班都是扛着生命在工作
关于城市冬季室内最低温度标准是多少。假如供热公司供热温度达不到国家所的规定的，收费该如何算，怎样对待
律师，您好： 我家是陕西咸阳市长武县宜禄小区的住户，因冬季室内温度最高不超过12度，我只交了一半费，小区物业与2012年1月15号停止给我供暖，我于2012年2月4号去买电时他们不给买电，说是要剪断我家电线、关掉我家水源，请问我该如何对待这个文题
我是10月8日上的班，1月8日转正，但是公司不给上一月份的保险，要从二月份开始上，这是合法的吗？而且我听说有规定试用期也要给员工上保险，是这样的吗？
请问:公司有规定在上班时间前二十分钟无偿的到达岗位,不然当迟到或旷工罚款,这样合法吗?
我们是五天制八小时的工作制,公司规定周一至周六上午八时二十分无偿无偿到达工作岗位,就这二十分钟在没有请假的情况下视为迟到或旷工:迟到罚十元`周六没有请假就当旷工罚三天工资,请问这样的规定是合法的吗?我们习惯了常规的工作时间,他给我们带来了好多的麻烦
我老公在煤矿工作，经常工作超过国家规定的上班时间，最多的每天有20个小时，每个月也没有时间休息，又一次因为家里有急事儿回家，没有给直接领导请假，但和别的领导请假过了，后来却被领导眼中的训斥，不过之前那个领导不在的时候是可以和其他的领导请假的。经过这事之后我基本就没有回家休息过了，一个月没有2天的休息，
1月份上班11天，其他时间按公司规定放假了 可以享受春节三天带薪工资吗？
大家好，我在一家公司开心地工作半年了。 可是关于春节带薪假期的事却让人心痛…… 1、老板说今年国家规定的是三天的春节带薪假期对吗？ 2、老板说我们公司规定2012年1月16日开始放假，至2月1日上班。（因为我们1月份不是整个月都有上班，所以三天的“春节带薪假期”不能全给工资我们。上了半个月的班，所以只能给一半）
公司规定试用期三个月，三个月转正，转正后再过三个月的时间才给员工买普通社保，在此期间，公司说给员工买
公司规定试用期三个月，三个月转正，转正后再过三个月的时间才给员工买普通社保，在此期间，公司说给员工买的是基本社保，请问这是否合法？还有基本社保跟普通社区有什么区别？
