离职一年多以后，由于提取公积金的时候需要出具原公司的离职证明，但是当时的离职证明原件已经丢了，原公司说只能开一份离职证明。 我想问一下如果职员要求，前公司是否可以开多份离职证明？
合同到期后正常离职，原公司告之不能开离职证明。 现在新公司需要有离职证明。原公司有不肯开。 请问我现在要怎么办。 向劳动监察部门投诉的话需要多久呢？具体如何投诉呢？ 新公司周一就要报道了。 员公司说有退工单给我，不知道可以做离职证明不。
你好!我上个月有急事，没有申请离职，就自动离职拉，请问我还能不能到原来的公司要他们开离职证明？急啊，～～～～ 现在在一家新的公司，要我的高职证明才能入职。
您好，我有个问题想请教一下，我之前在一家上市公司工作，因为跳槽，需要公司开具离职证明（我属于外驻人员，故没有在公司亲自办理手续），我于2011年12月22日提交辞职报告。但到现在仍然未拿到离职证明，公司的理由是领导未 签字，但是我与这家公司的劳动合同已于2011年12月30日终止，请问各位专家，有什么办法吗？ 我想知
您好！ 我是一个软件开发人员，在一家私企工作期间由我独立开发的软件，现已被离职。源代码也交给公司了。我要怎么证明是我开发的，我担心公司老板耍花招，今后找我打官司
我与我公司的劳务合同在2012年1月31日到期，因本人想换个环境，不愿继续留在该单位任职，但公司对此处理缓慢，影响我离职，该如何处理？（签过一个合同到期续签意向书，当时在上面写了愿意续签，请问该意向书是否具有法律效应？）
试用期期间没有签署劳动合同，一个月后离职来到新单位，新单位要求提供离职证明，方可办理入职手续，原公司一直拖着不开，理由是试用期间，没有正式入职，不能开具离职证明，这样合理吗？如果不合理，我该怎样 维护自己的权益？有没有法律规定或详细的介绍之类的
没有和原单位解除劳动合同，甩手走人了。现在去一家新公司，办个假的离职证明不知道行不行？
也就是想让原单位交着保险，而新单位还能给发着钱，不知道行不行？
在A公司工作，试用期，从2011年11月开始工作，在没有提前通知我的前提下，在1月4日跟我说已被辞退，叫我办理交接手续，期间没有给予我任何的经济补偿，今年2月份找到一家新公司，入职需要离职证明，当向A公司索要的时候却被告知，交接工作完成不好拒绝给予我离职证明，我想知道遇到这种情况我该怎么办，可以拿到自己的离职
求助，试用期，没有签订合同，没提交离职报告，事后可以要求公司开离职证明吗？
本人在某私企试用了两个多月，期间没有签订任何劳动合同。因公司不签合同不给上保险，所以自动离职，与同事做的交接，老板不承认交接工作。3个月后被另一公司聘用，需要离职证明，请问可以找原公司开具么？非常感谢。
