爸爸今年55岁了，在武汉建筑工地不幸从梁子上摔下来，诊断为腰椎粉碎性骨折，现在治疗好了，可以后完全丧失劳动能力。有咨询了一下当地的律师，说可以定为9级伤残，但爸爸没有上满一年的班，所以赔偿是有一定限度的，只能赔偿6、7万左右。请问后期赔偿应该如何估算的？这个赔偿和上班时间有关联吗？
爸爸现在连一床被子都不能抱，腰部完全不能受力，爸爸打工工资3000元左右。
韩企在中国开的公司，如提前解除劳动合同，应该如何赔偿劳动者？
09-2-20 14:38 你刚回答了我的问题，请问是如何补偿六个月的工资？ 因为该公司是韩国公司，需要给他们讲清楚，谢谢您！ 原问题如下， 2006年8月28日至2009年8月27日的工作年限,每年一签， 一共签了三份， 现在不到合同期限，公司将在2009年3月对劳动者解除劳动合同， 请问： 经济补偿金为多少？如何算，
m没签劳动合同,也没有买任何保险，工伤的情况公司应该如何赔偿呢？
m没签劳动合同,也没有买任何保险，工伤的情况公司应该如何赔偿呢？ 脚踝断了一条骨头
一50岁左右的男性在顺德一家公司做保安，于7月份的一天工作中因领工资发生不愉快，得脑溢血住院至今，人已无治愈的希望，自员工入职至今公司未代该员购买社会保险，该员有妻子健在，三个小孩其中一个儿子未婚，请问就此事公司应该如何给予赔偿？谢谢
我在景区开电瓶车,2011年9月5日，我送工作人员上班，结果在返回的过程中因为电瓶车电子油门不稳(导致速度一闪一闪的，原本5码的速度可迅速闪到20码），还有下着大雨路面有最少2厘米的积水，在闪高的那一刻我急踩刹车，发生侧滑跑偏导致没有控制好车辆，出了事故，车辆损坏程度（如修好最多需要1200~1500元），我一个月的工
您好！ 有疑问向您请教。一家餐厅经理自从接受餐厅事务以后，餐厅有部分产业属于外租房。餐厅没有专属的收租人，所以把收租的责任推给了餐厅经理负责。因为事务繁忙没有及时收租、（或受租人长期不在无法收租）导致受租人偷偷搬家直接造成餐厅损失。请问该经理是否该全额赔偿餐厅的损失。或者应该承受多少责任赔偿。
我想知道我方应该如何维权？可以要求公司对我方做出哪些赔偿？ 谢谢！
你好！因我方自2010年7月21日至2011年7月6日到某公司旗下的子公司某车间进行毕业前的实习，在此期间并进行了为期两个月的试用，试用期结束后其旗下公司承诺我方拿到毕业证书后立即与我方签订书面劳动合同。于2011年7月4日我方回校拿到毕业证书，并于2011年7月6日上报其子公司并要求签订书面劳动合同，公司相关领导已同意与
货运公司把我价值2000块钱的货物弄丢的 货运公司应该如何赔偿我们的损失
公司把我价值2000块钱的货物弄丢的 货运公司应该如何赔偿我们的损失
货运公司把我价值2000块钱的货物弄丢的 货运公司应该如何赔偿我们的损失
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我是2002年5月入厂，最后一次是2009年5月签定的劳动合同，于2012年5月到期，如果这次公司不与我续签，请问有赔偿吗？如果有，应该怎么赔偿，谢谢。 请问赔偿金应该从哪一年算起？谢谢。
