因为经常迟到即将被公司迟退，可以拿到赔偿吗？

即将因为迟到被公司迟退，而劳动合同里没有写因为迟到能够迟退员工的条款，公司也没有公示过迟到可以辞退，人事部门也没有明确告诉过我迟到可以迟退

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提问人：孟钰皓
提问时间：2016-09-02

因为11月份旷工一天，公司说要开除我（全公司都知道要开除我）我说开除可以我们就按正常的劳动法走，赔我N+1。可能赔的有点多了公司现在给我两个选择。1.正常上班。2.协商解决劳动合同赔偿我一个月。我觉得这两种方案我都不能接受。我有什么办法可以去申请劳动仲裁，或者是有需要拿到什么证据才可以。

热情的土豆已过期 2013-12-23 回复(8)

我没签过合同，在公司做了3个月了，我适用期1个月，2个月后他不给我加工资转正。又让我做了一个月的试用期，第三月份算转正之后 6000 元/月因为迟到原因扣了828 我现在不知道该怎么做了？他们这样做合理么？

卖萌怪大叔已过期 2015-02-10 回复(5)

我因为个人家庭原因，没办法出差，所以公司领导把我开除，这种情况我能拿到赔偿吗？还有去年的年终奖金。

ask201603091k3 已过期 2016-03-09 回复(3)

公司违法开除孕妇，孕妇可以拿到多少补偿？这跟普通员工被公司违法开除的情况有区别吗？在公司已工作1年7个月，签订了劳动合同，最近因为身体原因，申请了病假，因此被公司知晓怀孕事宜，并以不能很好的胜任工作为由进行劝退。请问，除了可以拿到 2x每月基本工资数额x2的赔偿外（双倍补偿金），网上有部分说法是公

13watermelon 已过期 2016-04-11 回复(3)

ask20160517d0c 已过期 2016-05-17 回复(1)

公司辞退，威胁不给提成工资，因为迟到，我想申诉，胜算多大

1446316662 已过期 2016-06-16 回复(4)

合同试用期为3-6个月，在公司上班三个半月，未转正，公司因为战略需要把整个部门解散，大部分人和我被辞退，我可以拿到赔偿吗？其他人已经转正的确定有赔偿。公司名字是：深圳广和通股份有限公司

lujinqi258 已过期 2016-07-04 回复(7)

ask20160711jmo 已过期 2016-07-11 回复(3)

1470626761 已过期 2016-08-08 回复(12)

ask20160827g4h 已过期 2016-08-27 回复(3)