我是刚毕业的大学生，到一个通信工程公司找工作，面试时，公司让我们要先岗前培训，于是让我们去一个培训机构培训一个月，并且让我们自己从网上贷款用来缴纳近万元的培训费用，公司说让我们先贷款，然后以后在公司工作了公司每月在帮我们还这个钱，分24个月还这笔钱。 培训完之后我们签了劳动合同，合同期为1年，试用期3个月，试用期工资是1000元底薪+50元每天的补助，转正是1200元底薪+60元每天的补助，补助是去了项目上才有，没去项目就只有每月1000元工资，而公司当初说培训完了就有项目可以去，这都快等了一个月了，却只能在公司等着，每月拿着1000元工资，感觉在西安活不下去，还得自己租房。 我想咨询下，如果现在辞职的话，培训费用是不是还要我们自己去还？
我一月二十号辞职，工资是格月发的，一月的的社保是缴纳了。公司承担的社保缴纳费用是不是从我工资里扣除？
去年出去培训过四个月，总花费大概4万元，一年后辞职公司要求返还培训费用是否合理？
去年应上级单位选拔，出去学习了四个月，参加了集团内部的一个比赛，总花费大概4万元左右，但并未于单位签订有关培训的协议。只是在公司的内部管理制度中有[对于未满服务期限辞职或调离公司的，公司有权要求退还学习期间所报销的有关费用和所得的奖学金或所报销的学费，服务期限(从取得毕业证书或培训结束之日起计算)：大学
在员工不知情的情况下参加公司组织的外部培训 考试不过承担培训费用 是否合法？
在员工不知情的情况下参加公司组织的外部培训 考试不过承担培训费用 是否合法？这个培训规定 在参加培训之前 并未告知参培人员 只是协议里说不能两年离职 现在突然说必须承担50%培训费用 而这个培训费用还是国家补贴的，现在公司要这个钱？是否合法？
我三天前提出辞职，但之后发现自己怀孕想撤回辞职申请，公司是否
我三天前提出辞职，但之后发现自己怀孕想撤回辞职申请，公司是否有权力拒绝撤回
我在海澜集团公司旗下的专卖店上班，现在我想辞职，之前去公司培训的费用是自己出的
我在海澜集团公司旗下的专卖店上班，现在我想辞职，之前去公司培训的费用是自己出的，培训过后三个月才会给报销，我想问得是，我现在辞职费用可以给报销吗？
你好我是试用期员工到转正期，公司没有给我转正拖了20天，我自己辞职后公司说要我承担2个月社保费用
你好我是试用期员工到转正期，公司没有给我转正拖了20天，我自己辞职后公司说要我承担2个月社保费用，请问合理合法吗？
新年好，2月14号我在葛洲坝松滋水泥厂辞职，公司要我自己承担2月份的五险一金的费用
新年好，2月14号我在葛洲坝松滋水泥厂辞职，公司要我自己承担2月份的五险一金的费用，含公司应缴部分，请问合法吗？期待您的回复
想干完6月辞职，提前了半个月跟公司说的，但是财务那边说7月份的社保已经交了，费用要我自己承担，可是社
想干完6月辞职，提前了半个月跟公司说的，但是财务那边说7月份的社保已经交了，费用要我自己承担，可是社保不是当月交的吗，所以这样合理吗，本人并不想单独承担社保，也愿意7月份不交，所以可以申请劳动仲裁吗
我公司未给上保险，说生孩子的医疗费不给报销 自己承担费用 是
我公司未给上保险，说生孩子的医疗费不给报销 自己承担费用 是这样吗？
4个月产假休完到公司办辞职，因为一次性领的生育保险金，现公司要求4个月缴纳保险的个人部分自己承担
4个月产假休完到公司办辞职，因为一次性领的生育保险金，现公司要求4个月缴纳保险的个人部分自己承担 ，合理吗？
