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有谁懂得劳动法?或懂得工伤赔偿法例?请给我一点意见!!

有十二年工龄的普工工人,被模具压断一根手指,是右手食指被压断,不能接回去。而那间公司之前也有三个工人发生同样意外,而这公司有违反劳动法,工作时间超出十二个小时,没有加倍的加班费,法定假日也上班,而且没有有薪假期。如果是机器失灵导致,可以向这公司索取多少赔偿才是适合??请给我一点专业意见,我不是贪钱,只是想拿回自己应得到的赔偿,请大家帮帮我!!! 那间公司是在广东开平
我没签劳动合同啊,而且去哪里鉴定伤残等级?而且发工资清单是手写,有保存大部分。十二年的工龄系索赔十二个月的加班费还是补十二个月的工资?他们的加班费没按照国家规定比例支付,而系私自制定,索赔加班费又是怎样赔偿呢?

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提问人:jaynana
提问时间:2008-11-06
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