问题：我是在商场开专柜的，今日与旁边另一个专柜的人员发生斗殴
问题：我是在商场开专柜的，今日与旁边另一个专柜的人员发生摩擦。 原因：有2位顾客在我们专柜前咨询产品，其旁边专柜销售人员过来我们专柜前来揽客，我告诉其销售人员懂不懂经营，其粗话连篇，待其顾客走后到专柜来辱骂，恶语攻击，我气不过动手掐了其销售人员的脖子，踢了几脚，其也对我揪发脚踢，其后被商户拉开。其称要交公安处理，或者黑社会人员介入。请问这样的情况如何处理。
我在一家电器商场做保安班长，在2.24号下午五点门店店长在其办公室铁皮柜里放了8500元现金（当时在场人员只有她和几名办公人员，保安并不知情），次日上午十一点，发现现金丢失，即立刻报案，公安机关认定属于内盗，并提取有指纹，随后将我及其他安保员带去询问并采集了指纹，比对后无结果然后予以离开，现阶段公安机关查无
一位顾客在我商场专柜买了一件衣服，穿了一年后说有质量问题要求退货，我该怎么解决？谢谢！
一位顾客去年七月份在我商场专柜买了一件衣服，今年5月底来退货，说衣服褪色，属于质量问题，要求退货，无小票，无发票，我该怎么解决？谢谢！
你好 我想咨询下 劳务派遣人员发生工伤后双方协调不一致 走了法律程序 那么再工作的话怎么处理他可以随便解雇吗？
您好，我是一名商场营业员，专柜存放的货品被偷，前一天晚上我锁了柜门，钥匙放在没货的柜里没拿走，第二天晚上下班的时候发现商品被偷了一只，商场刚好我们那个位置没监控，查不到什么时候丢了的，商场不承认他们有责任，公司要我们员工全赔，请问这应不应该？谢谢
我是商场一名卖食品的促销人员，有一天一个顾客拿了一包桂圆回来投诉，说是有长毛的《只是偶尔几个》，非要
我是商场一名卖食品的促销人员，有一天一个顾客拿了一包桂圆回来投诉，说是有长毛的《只是偶尔几个》，非要10倍赔偿，我们应该怎么样处理？可以说的详细点吗
一家国企签有非全日制职工的合同，工资是以计件制的方式按月结算. (1)请问法定假日强制上班工资该怎样结算加班不给加班工资可以吗？ (2)不给非全日制职工买社保，这样做合法吗？ （3）全日制每周工作时间超过42小时，单位可以工资是以计件制的方式结算，拒付加班费吗?
公司新发布一条信息是在厂人员每月辞职名额是百分之五,本月满额了，所有辞职到期人员需等到人额不满的一个
组长主管厂长如果予以批许了提前一个月的辞职申请，一个月后公司不予以办理手续，公司是合法的吗？如何能得到解决方法
你好律师 我问您咨询一个问题 给缓刑判刑的人员开工资 还在缓刑判刑期内办内退手续 还随着大家一起涨工
你好 我问你一个问题 给缓刑判刑的人员开工资 还在缓刑判刑期内办内退手续 还随着大家一起涨工资 这允许吗？谢谢啊 他们俩原来是我们单位的一把手和二把手那个女的是一把手男的逐渐提上来的 结果他俩就贪污受贿 后来就进去了 除了免除职务、开除党纪之外，他俩还办了内退手续 是2007年办的 当时那个男的是52岁 那个女的是4
