您好，我合同到期了，公司如果提前一个月告知不在续签，应该怎么

您好，我合同到期了，公司如果提前一个月告知不在续签，应该怎么赔偿呢？

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提问人：ask201608079f1
提问时间：2016-08-07

我是10年10月28与公司签订的劳动合同,2013年10.28日合同到期,但是公司在之前未通知我续签问题,到10.28日与我合同终止,并且我有可能怀孕了,但是还不确定.因为时间比较短,还不能检测出,这样公司应该怎样赔偿我

ogkshuang 已过期 2013-10-11 回复(1)

我合同6月2号到期，而公司今天也就是5月26号才通知我续签，按劳动法公司应该提前一个月通知我续签，请问公司这样做是不是违法？

ask201505266r6 已过期 2015-05-26 回复(4)

员工8年合到期,公司不在续签合同，按照国家劳动法公司应该怎么赔偿?

ask2015071226a 已过期 2015-07-12 回复(1)

员工8年合到期,公司不在续签合同，按照国家劳动法公司应该怎么赔偿?

ask2015071226a 已关闭 2015-07-12 回复(0)

,您好！！我的合同是6月18日到期，但是公司没有提前通知。已过一个月、和我续签。但我不想签、没有多少产量只拿1720元基本工资。我能有什么补偿？

ask201507155ya 已过期 2015-07-15 回复(5)

ask20150909jl9 已关闭 2015-09-09 回复(0)

ask20150915byx 已过期 2015-09-15 回复(2)

ask20150915byx 已过期 2015-09-15 回复(7)

ask20151212clg 已过期 2015-12-12 回复(5)

律师您好，我合同到期不续签，已经提前30天在公司下的是否续签合同通知上面告知不续签，公司不同意我合同到期离职，如我执意离职，不给我办理离职手续。请问这个合法吗？

ask20160311ubf 已过期 2016-03-11 回复(5)