我是2010年发生的工伤，鉴定9级。现在想和单位解除合同，现在解除还是等2011年度工人工资公布？有不同吗？ 按工伤规定，可以领取一次性医疗补助和伤残就业补助为27个月。 我想请问，如果我现在跟单位提出解除劳动合同，那么我应该在何时拿到这27个月的补助金？
我的一个朋友，在机械厂工作一星期左右工作期间出现意外，右手中指指甲被砸掉，无名指上面半截骨头呈粉碎性，现已出院，赔偿问题应如何处理，由于是试用期，无合同，无保险，老板要求做伤残鉴定，麻烦问一下，伤残鉴定如何做，像这种情况，结果乐观和不乐观如何处理
我妻子09年在庆安县金沟林场年因工作，造成左腿膝关节韧带断裂并骨折，治愈后在10年12月经工伤部门鉴定为8级伤残，请问我的妻子该得到哪些赔偿。林场说在11年末给我答复，事已经过去一年了，是否过了诉讼时效期限。
我2010年4月11日在山西省晋城市，晋钢(福盛钢铁）公司，出的工伤。右手食指缺损，中指经医治后关节指间关节功能丧失;2011年5月25日作出鉴定为九级，给了一个职工工伤证，本来早该给赔偿的，可现在一直以公司在我出工伤的那个月延迟交保险费给社保为理由，迟迟不给赔偿，请问现在该怎么去要回赔偿款，大概是多少钱？谢谢
我有一个朋友在建筑工地摔伤成左肾破裂，脾脏也损伤了，经手术两种器官都切除了，另左侧有一肋骨骨折了。请问老师这种情况能评几级工伤的赔偿。最多能够获得多少钱的赔偿金。他是工地上做包工的一天工资在300--350元之间。年龄：43岁
本人在2010年7月28日进公司上班（合同定为二线员工，为固定工资）试用期三月，试用期工资2300。于10月10日{（已试用期满）试用期后工资定为2900}发生九级工伤，现公司按2250标准赔偿我8月，（我现未与公司解除劳动关系）。不知是否合理合法。如果解除劳动关系后能一次性赔偿多少钱，该赔偿那些款项，请律师先生帮我解疑。如
我在某金矿下井工作时被石头打伤。至今有两月，还没有做工伤鉴定，但是老板至今也没来看一眼， 也没有提赔偿的事。我当时是脑部受伤，做了开颅手术，眼睛视力下降。两年之内无法工作。我想知道我大概可以得到多少赔偿才算合理。
我爱人在工作时受伤，老板在给我爱人治疗的时候用了别人的名字，因不能更改病历，就以病历上的名字进行了工伤认定，并进行了劳动仲裁，在进行工伤认定和劳动仲裁时老板没有进行答辩，在仲裁结果出来后，老板就以受伤者和病历上的患者不是同一人为由向法院起诉要求不承担赔偿，我们该怎么办，另外我老婆受伤到现在仲裁结果出
年龄16岁，进工厂22天，工伤以致左手中间3个指头被机器压过，导致中指很难弯曲，日常活动受到一定限制。无劳动合同，现在工厂方面已经补偿3个月，每月700元的工资费用（正常工资1200）。其它概不负责，事件发生以后工厂有意隐瞒事实，一个月以后当童工回到家里以后，家人才得知。 那么，如果打官司的话，工厂方面能赔偿我多
