律师，您好： 请问单位可以“经济效益不好，进行组织再造，裁剪岗位，调减部分人员工资”吗？ 另：单位《管理规定》：“公司对员工之工作岗位、职务、级别进行调整时可根据实际需要对其薪资作相应调整”，是否可以根据此条规定，降低员工工资。 还有：劳动法规定的“合同工资”是指签订合同时的工资，还是指目前的应发工资（签订合同后有加薪升职）。 谢谢！
合同到期了，单位以公司效益不好为由，降低工资，我不续签，可以获得劳动赔偿吗
我和单位签订的劳动合同的待遇是，基本工资+绩效工资，合同到期了，单位以效益不好可以降低绩效工资吗，或调动工作岗位。我不接受的话，可以获得劳动赔偿吗
我在商丘我想咨询一下：我们厂里经常拖欠工资，以单位效益不好降低工资
我在商丘我想咨询一下：我们厂里经常拖欠工资，以单位效益不好降低工资，请问他应承担什么责任吗？
我想问下，我们单位因为效益不好，连最低工资都拿不到，我们可以
我想问下，我们单位因为效益不好，连最低工资都拿不到，我们可以投诉吗？
我想问下，我们单位总说效益不好，我们连最低工资都拿不到，可以
我想问下，我们单位总说效益不好，我们连最低工资都拿不到，可以投诉吗
厂里效益不好了，降低工资和福利还不补贴晚上加班餐费，员工有义
厂里效益不好了，降低工资和福利还不补贴晚上加班餐费，员工有义务不加班吗？
我是一名有22年工龄的大中专毕业生，可最近我们的单位却以单位效益不好发不了工资为名
我是一名有22年工龄的大中专毕业生，可最近我们的单位却以单位效益不好发不了工资为名，竞争上岗，从而导致了近200名职工停薪待岗，只给办理养老国家部分，没有生活费，请问违法吗
请问聘用的外来务工人员，如单位效益不好用人方可能降低他现在的
请问聘用的外来务工人员，如单位效益不好用人方可能降低他现在的工资吗？
厂里效益不好，通知我不用上班，跟我说等不及可以来结工资。我做了一年半
厂里效益不好，通知我不用上班，跟我说等不及可以来结工资。我做了一年半，厂里没帮我交劳保，我如果去解除劳动合同，我能拿到多少酬劳
