学校安排我带了一批学生到服装厂实习，当初学生签订的实习合同时间为一年，工资需要押一个月，但是现在学生做了三个月了，因为工资太低做不下去了（计件工资，平均工资在200-500），想提出离职，但是厂里的态度是，这样属于自离，会得不到押的那一个月工资（也就是说8月离开会得不到7月的工资）。并且原先有几个学生做了一个多月离开之后，工厂均未发放工资。请问如何解决，急！
你好，我想咨询工伤期间工资发放问题？ 我在单位因履行工作职责而受到暴力伤害，导致骨折
你好，我想咨询工伤期间工资发放问题？ 我在单位因履行工作职责而受到暴力伤害，导致骨折。我的工做时间是四班三运转，工资是1850＋中（夜）班费＋每个月（固定的三个加班）加班费。工资低于天津市平均工资的60%.我想知道我工伤期间的工资应该是多少钱？
我的工资发放有问题，因为我大学生，今天甚至去了劳动仲裁部门，他们说学生的他们不受理
我的工资发放有问题，因为我大学生，今天甚至去了劳动仲裁部门，他们说学生的他们不受理，我想问下我还有其他的解决办法嘛
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题！单位说只给发基本工资1500.可我在网上看的是应该发放上一年的平均工资！还有就是单位给报销住院的相关费用！但是单位要让我们签一个保证书！保证后续检查费用不用公司承担的这么一个保证书！我认为这是不合法的对吗？请王律师帮忙解答
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题！单位说只给发基本工资1500.可我在网上看的是应该发放上一年的平均工资！还有就是单位给报销住院的相关费用！但是单位要让我们签一个保证书！保证后续检查费用不用公司承担的这么一个保证书！我认为这是不合法的对吗？如果公司不按照相
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题
你好！我母亲于2015年12月份在其打工单位意外摔伤！我想咨询她养伤期间的工资发放问题！单位说只给发基本工资1500.可我在网上看的是应该发放上一年的平均工资！还有就是单位给报销住院的相关费用！但是单位要让我们签一个保证书！保证后续检查费用不用公司承担的这么一个保证书！我认为这是不合法的对吗？请律师帮忙解答！
你好，我是刚生完二胎，咨询的问题焦点是我在休产假期间的工资单位没给发放
你好，我是刚生完二胎，咨询的问题焦点是我在休产假期间的工资单位没给发放，我休完产假接着休的病假公司还是一分钱都没给我发过，现在还扣着我的生育津贴，我想知道这合法吗？谢谢
我是外籍在北京上班，我现在怀孕5个月，之前公司一直没给上5险和社保，现公司要求全体员工上保险和社保，那么从现在算起我到生产的时候也上不够1年的保险啊，那我休产假期间的工资该如何发放啊？
学生实习 未签订劳动合同 公司工资发放数额相差太大 回校答辩
学生实习 未签订劳动合同 公司工资发放数额相差太大 回校答辩期间这两个周期没有上完整 公司工资全勤等项全部上涨 据说是把我们的工资平分到其他新员工的工资里了 但实际所有员工总工资并没有这么多 员工工资没有保障 请各位专业人事提供帮助 谢谢
