公司未签订劳动合同我请假回家现离职公司扣除当月工资我有权要回
公司未签订劳动合同我请假回家现离职公司扣除当月工资我有权要回么
从业2年，公司不给签订劳动合同，也不给上保险，扣押工资无凭条，离职怎么赔偿
本人在一家公司工作长达2年多时间，公司的名字换了好几个，每个公司名称的法人代表都不一样，现在法人代表自己只知道一个。自从进公司的时候就说会签订劳动合同，到现在都没有签。而且公司以怕员工泄露公司机密的理由，每个月都扣押一部分公司，从来没有给过我一张收据或者欠条之类的凭证，在公司2年多的时间里，公司没有给
没有签订合同的情况下员工离职需要按照公司说的扣除当月30%工资吗
我是13年2月份以学徒身份进入一家个人公司至13年7月份，起初进公司的时候提过试用期过后会签订合同，直至7月份都没有签过，现在我想离职但是公司跟我说要扣除当月工资的30%，这种情况下扣除工资的说法成立吗？
没有签订劳动合同，现在想尽快离职，但公司需要提前半个月提出离职，否则扣除一半工资，合理吗？
我在公司上班差2个月满三年，现在想离职，没有签订劳动合同，公司规定提前半个月提出离职，否则扣除一半工资，合理吗？
与公司签订一年劳动合同，规定没做满一年，而离职的，扣除在公司索得的总工资的20 ％合理么
与公司签订一年劳动合同，规定没做满一年，而离职的，扣除在公司索得的总工资的20 ％合理么，
请问：在一家公司自离后公司有权利扣除工资吗？注：当时只是填了一份入职报告，没有签订劳动合同
请问：在一家公司自离后公司有权利扣除工资吗？注：当时只是填了一份入职报告，没有签订劳动合同。
离职后的当月工资公司拒绝发放，且公司一直都没有给员工签订劳动合同
离职后的当月工资公司拒绝发放，且公司一直都没有给员工签订劳动合同，该如何追讨未付工资？
小公司，和员工签订了简约版的合同，按合同员工中途离职了，要扣除总工资里的3000元
小公司，和员工签订了简约版的合同，按合同员工中途离职了，要扣除总工资里的3000元，结账那天员工也同意的而且把他的电瓶车也卖给我们了，但是今天接到劳动局的电话，说我们的工资一毛也没给他！该怎么办？
小公司，和员工签订了简约的合同，其中有一项说中途离职者扣除总工资里的3000元
小公司，和员工签订了简约的合同，其中有一项说中途离职者扣除总工资里的3000元，（员工自愿签字），他中途离职了，他工资里扣了3000元，当时他也同意的，而且把他的破电瓶车也卖给了我们，今天突然接到劳动局的电话，说我们的工资一毛也没给他！我们该怎么办？
您好，是这样的。我在一家公司大概上了一个半月的班，公司未与我签订合同，也没交社保。所以我想辞职。我提前三天通知公司我要离职。我问公司是否需要写辞职信，公司说要等到招到新人交接完工作就可以走了。三天后我交接工作完之后就离职了。现在公司已我未写辞职信，未办理辞职手续为由，要扣我工资。请问，公司能扣我工资
