我是某厂车间主任在厂干了八年多了，因效益不好一五年三个月工资被压

我是某厂车间主任在厂干了八年多了，因效益不好一五年三个月工资被压，今年己至效益不好只发了一个月工资，儿子在大学，每年需要上万学费和生活费，厂方己至不结:，我准备辞职，老板说不干没钱，我该怎么办？

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提问人：ask20160707ilo
提问时间：2016-07-07

计件员工因厂效益不好，三个月末发过生活费，过年期间也没有假期工资，找当地劳动局也解决问题，请问该怎么办？如二百多员工到当地劳动局违法吗？

ask20150426gg6 已过期 2015-04-26 回复(2)

你好，我想咨询，我04年进厂的13年被聘为车间主任一值到现在，现在公司以效益不好为由对我降职，降薪。让我重新竞争车间主任一值，由于现在的工资没我一前的高，我不愿意再应聘，公司就发最低保障金，公司这样做合法吗，公司就是变相裁员，如果我不干了能要求赔偿吗，？

ask20150907rbc 已过期 2015-09-07 回复(5)

您好，我想咨询一下。我在本市一国企工厂上班，由于车间效益不好，放假给员工每月发放1160元保障工资。现领导给我们五个人调到其他车间，从事其他工作岗位，若是不去，停发我们的保障工资。我们五个都不想去，请问该如何援助？请问，单位领导这么做是否合乎法律法规

老詹已过期 2015-12-26 回复(1)

愚人姐姐已关闭 2016-02-14 回复(0)

我在工厂是车间主任，工厂效益不好，产量不高直接影响一线工人的工资，我去跟老板商量，产生了矛盾老板把我的固定工资去了，叫我去一线工作计件。我想辞职了能拿到补偿金和失业金吗？

ask20160412un8 已过期 2016-04-16 回复(1)

我在工厂是车间主任，工厂效益不好，产量不高直接影响一线工人的工资，我去跟老板商量，产生了矛盾老板把我的固定工资去了，叫我去一线工作计件。我想辞职了能拿到补偿金和失业金吗？

ask20160412un8 已过期 2016-04-16 回复(1)

在工厂上班，任职车间主任，无缘无故被扣了三个月工资，10000多块钱，厂子给的理由是厂子里要求降工资，车间主任落实不到位，所以扣车间主任的工资，工资是计件的，多劳多得，厂子里也没明说具体降哪个价格，请问工资还能要回来吗

ask20160607jyz 已过期 2016-06-07 回复(1)

你好王律师，我二年前在一个工厂上班，因效益不好工厂停产，还欠下三个多月的工资和几年的养老保险金，现在厂里的设备还在，我们工人一起到县里讨说法，没人理，请问我们该怎样维权？

ask20160618u1j 已过期 2016-06-18 回复(1)

你好王律师，我二年前在一个工厂上班，因效益不好工厂停产，还欠下三个多月的工资和几年的养老保险金，现在厂里的设备还在，我们工人一起到县里讨说法，没人理，请问我们该怎样维权？

ask20160618u1j 已过期 2016-06-18 回复(1)

你好，我在工司工作九年，公司今年效益不好，五六月没发工资，昨天老板突然给我说让我自找生路，给我补一月工资，过一段时间发，也没算工资总数，我是不是要让他给打个欠条

ask201607055ht 已过期 2016-07-05 回复(1)