我父亲于2011年12月18号，在工作时间因突发心肌梗塞，经抢救无效死亡，（时为教育工作），现在与上级沟通过程中，只赔付20个月的一次性赔偿金，但是在新颁布的工伤保险条例中明文规定是赔付上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，请问李姐，我是否可以要求这样赔付，如果可以，走法律途径需要什么手续及资费标准时怎样的？谢谢！
在超市工作了8年，因腰背疼痛去医院检查，确诊为腰肌劳损，胸椎棘间韧带劳损，现在无法胜任体力较大的岗位，申请调离了原来的体力强度较大的的部门，但是在收银线做收银员对腰际依然无助于腰际的回复。请问这能算是工伤吗？因长如果是能不能向单位要求工伤赔偿？请您为我解答
律师好,我父亲在给邻居做工时不慎从树上（就是站在侧倒的树上砍枝叶时）跌下，断了右边的髋关节，在医院做了人工关节置换术，花费数万元，而雇主却不愿担责任，只出了几千元了事，请问这种情况我父自己应承担多少责任，雇主应当承担多少责任，如果诉诸法需花多少钱和时间才能判决？谢谢了。 你好！是有偿的，他请我父亲去做
晚上加班，在回家的路上骑自行车发生交通，对方全责！在一个油田单位上班多年，但没有劳动合同，也没有任何保险，工资发放是单位支付给第三方，第三方扣除管理费后 再支付给个人，之间也没有合同。单位不承认是工伤，理由是第三方给你发工资，不属于公司员工。但是在日常工作包括加班安排，都是由用人单位管理。第三方只是
我上班时间被他人所打，他人已经支付全部费用，但是住院费用是单位垫付，现在单位要我拿出来住院费，我问他我这个算不算工伤，他说我是轻微伤不算，到底我这个算不？我是在工作时间工作地点打工作人员
木材加工厂打工手指受工伤该如何索赔？已年满16周岁，但是无劳动合同。
我有一个亲戚年满16周岁，在农村的一家木材加工厂打工，因为设备故障导致右手无名指被切断，住院治疗后花费3000余元（其中农村合作医疗给予报销1100余元），住院治疗费用由工厂老板出。因住院治疗等手续均为工厂老板办理，农合医返还款也由其代为领取。住院几天后出院，又自行花费600余元后续治疗费用。工厂老板仅在出院时
我母亲在镇里组织的劳动中，从拖拉机上摔落肋骨断5根，肩胛骨断1根，经过治疗以后先即将出院，请问这种情况应如何向镇政府提出赔偿，并且多少适宜？
在上班过程中，别人违规操作，我在楼下干活，楼上铁板突然掉下，砸伤我的左手大拇指。医院经检查属中段骨折。请问如何索赔？可鉴几级工伤？且公司没有给我交保险，也没有劳动合同。
工伤伤残二级，护理等级二级。私企购买社保。在医院住院治疗一年多。 1.公司购买社保未按照实际工资来购买。比如工资为2000，但是按照1200来购买社保。导致社保发的一次性伤残补助金和伤残津贴均按照1200来发。请问，该差额是否应该由公司来承担？社保的伤残津贴是按月领取的方式，那么这中间的差额应该由公司一次性支付，
