我是深圳安道客运集团东莞线的一名员工昨天车队队长突然说不要我上班了我是2011年1月上的班到今天为止快一年了请问我能找公司要什么补偿费吗?谢谢回答
公司要搬迁了,我在哪工作2年了,当时签订很痛的工作地点是天津市武清区但后面附加标注(或天津市其他地区)。请问这样签订的合同有效吗?员工可以得到赔偿吗?
我们是东旗百货公司职工,因改革不善公司瘫痪,职工无奈下岗待岗!公司领导现已把(门市,厂房,仓库,地皮)等全部卖光。在原址已盖起了几栋大楼。公司该给我们下岗待岗职工补偿那些损失,公司买房产等这些财产资金,怎么给职工分配?
我在10年8月进的一个民营公司,上班到昨天,公司突然说辞退我,叫我马上就填离职,补偿是这个月工资加每个月100元的年终奖,请问这样做是正确的吗
在公司入职已经9个月,签订了劳动合同,今年由于公司年终业绩不好,要求裁员,公司要么找理由让员工主动辞职,要么就是选择式的变相要求员工离职,就是要么选择调岗降薪,要么选择离开公司,没有补偿,遇到这样不遵守劳动法和劳动合同的公司,该如何是好??
在公司入职已经9个月,签订了劳动合同,今年由于公司年终业绩不好,要求裁员,公司要么找理由让员工主动辞职,要么就是选择式的变相要求员工离职,就是要么选择调岗降薪,要么选择离开公司,没有补偿,遇到这样不遵守劳动法和劳动合同的公司,该如何是好??
我公司在重庆的店面转让给当地经销商,经销商答应员工一并转让,那原来的合同怎么办?是否需要补偿员工?还用与经销商签劳动合同么
办事处没有任何注册,有一个国内的老总,我的工资是老总发现金给我的,我已经工作6-7年了,现在要关闭,老总说欧洲那边公司解聘,对所有员工没有任何补偿,欧洲那边现在正常营业,是一个上市公司。连一个月代通知金都没有。有跟老总签英文的劳动合同,但没有公司章。
各位律师好! 本人是成都一家网络公司的店员,因为公司要改革,要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导,领导说公司规定把员工本年的年终奖每个人每个月100元给员工当作补偿,不补偿一个月工资。请问这样做合法吗?如果不合法我因该怎么办呢? 谢谢!!! 请问现在公司叫
各位律师好! 本人是成都一家网络公司的店员,因为公司要改革,要辞退很多员工。但是我听说公司辞退员工需要补偿一个月的工资。我去问领导,领导说公司规定把员工本年的年终奖每个人每个月100元给员工当作补偿,不补偿一个月工资。请问这样做合法吗?如果不合法我因该怎么办呢?请问现在公司叫我写离职申请,办完后离职