公司没有续签合同，现在我想离职，要怎么办理手续，才能获得应得的赔偿。
合同2015.9.30到期，至今未续签，但公司正常缴纳社保，正常通过银行卡发放工资，2016年初口头咨询过人事合同的事，并未得到回答。 现在想离职，是否需要提前一个月递交辞职报告，再跟公司协商赔偿，是否能得到未签合同期间双倍工资的赔偿？还是先与公司协商赔偿再走离职手续。 此外，公司实行年薪制，平时发放生活费，年底发放部门薪资，但是以前合同未到期的同事离职，年底的钱公司一分未给，我这种情况是否可以按比例索取年底薪资。 协商不成，申请劳动仲裁需要哪些证据？
合同到期，2个月没有续签，拖欠工资3个月，现在我个人不想继续干了如何办理离职手续？
我有两个问题麻烦问一下： 1、我合同6月30日到期，因为拖欠工资，不想续签了，一直没签，到现在8月30日了，6月份以来的这几个月的工资一直没发，劳动保险从5月份以来的一直没交，现在我要办离职的话工资怎么要？公司一直拖着不给怎么办？ 2、如果办离职的话我需要提前写离职报告吗？还是交接好了就可以走？具体需要办理哪
合同到期公司不续签。现要我办离职手续。在公司做了6年没有得到一分加班费。该怎么算。
合同到期公司不续签。现要我办离职手续。在公司做了6年没有得到一分加班费。该怎么算。
合同过期半年，没有续签，现在怀孕公司要辞退我，怎么赔偿我吗？
合同过期半年，没有续签，现在怀孕公司要辞退我，怎么赔偿我吗？希望李律师帮助我
我与公司签定了两年的合同，现在已到期没有续签快一年了，请问我能得到怎么的赔偿
我与公司签定了两年的合同，现在已到期没有续签快一年了，请问我能得到怎么的赔偿，谢谢
合同到期，公司不续签员工，员工写下离职书，但没有过来办理，公司应该怎么处理？
合同到期，公司不续签员工，员工写下离职书，但没有过来办理，公司应该怎么处理才好？
我的合同是3月31日到期，公司现在还没有和我续签合同，我可以提出赔偿吗，上次合同是2014
我的合同是3月31日到期，公司现在还没有和我续签合同，我可以提出赔偿吗，上次合同是2014.3.31 ～2016.3.31
我在公司马上工作十周年了，目前担任部门经理（该部门又是分公司），2014年底合同到期了，公司人力资源疏忽没有和我续签劳动合同，直到2015年6月份人力资源才给我了一封邮件，让签劳动合同，我看合同还是有固定期限的，就没签，后来公司也没有人管，现在我准备辞职了，我可以找公司申请补偿吗？ 可以申请多少的补偿？如果
我去年年底被公司辞退，怎么才能要到赔偿金奖金公司一直催我办理离职手续
我去年年底被公司辞退，怎么才能要到赔偿金奖金公司一直催我办理离职手续，我拖着没有办理了
我去年年底被公司辞退，怎么才能要到赔偿金奖金公司一直催我办理离职手续
我去年年底被公司辞退，怎么才能要到赔偿金奖金公司一直催我办理离职手续，我拖着没有办理了
在厂里工作了20多年，没有签合同，没有交社保，工资都是发现金，现在要解雇我，我要怎么才能拿到赔偿
在厂里工作了20多年，没有签合同，没有交社保，工资都是发现金，现在要解雇我，我要怎么做才能拿到赔偿
