在浙江从事足浴行业,已经干一年了。想辞职要是提前一个月写辞职到时公司不批拖着不结清工资怎么办
这种行业不签合同,还扣留15天工资。长期没有受到人关注,他们不好招人员工提前一个月辞工,他们都会拖着不批,不结清工资,请问该怎么办
工资1200,试用期到现在没加过,跟当初承诺的工资不一样,承诺加班给加班费也没有实现,可不可以以用人单位不支付加班工资为理由,不提前一个月通知单位而马上辞职走人? 如果本人单方面违约,单位从我的工资当中扣我的劳保用品费用是否合法?或者又以其他任何形式扣我的工资是否合法?哪些形式扣工资算合理的?单位没有任
辞职了公司还不给员工算工资还,还等一个月才那工资。有这样的规律吗?我该怎么办才好啊‘好烦
辞职了公司还不给员工算工资还,还等一个月才那工资。有这样的规律吗?我该怎么办才好啊‘好烦
我是8月18号提的申请,到9月16号就满30天了,可是公司不放我走,硬是拖着,另外一个公司催我去报道,但是报道需要离职证明,现在这个公司不给开离职证明,如果日期满30天的话是不是公司必须给我办理离职手续,如果公司不办理的话该怎么办?
我提前一个月辞职公司不批现将我做旷工开除并不支付上月工资,我该怎么办
我于9月5日提交了正式书面辞职报告,公司不同意,10.7也到公司去上班,后和公司多次协商无效的情况下,我于10.8未再去该公司上班,现公司以我10月旷工为由,将我开除,不肯支付我9月工资。并且要我写说明同意公司的决定放弃9月工资才肯将退工单给我,我该怎么办,如果劳动仲裁怎么申请,多少时间能有结果!
辞职报告已经交了一个月了今天到期,公司已找不到人为理由不给批准,该怎么办
我已经交了辞职报告一个月了,公司就以找不到人为理由不给批准,不去上班的话还按旷工处理·!一天扣一百块钱。我该怎么办?
我辞职报告已经交了一个月了,公司以找不到认为理由不给批准该怎么办?
我已经交了辞职报告一个月了,公司以找不到认为理由不给批准该怎么办,如果不去上班还以旷工处理,每天扣一百块钱~!我该怎么办?
已签订合同,但未提前一个月提出辞职,公司是否有权扣工资,具体怎么扣?
已签订合同,但未提前一个月提出辞职,公司是否有权扣工资,具体怎么扣?
辞职书今天我交上去了,可是我跟公司人事部说这个月底走,公司人事部说辞职必须得提前一个月,才可辞职,可是我有事必须得月底走,公司说我这样月底走就算自离,我是打算跟别人合作必须走,可是公司人员说我背着公司找工作,这样算要补偿公司损失吗?还有我的工资怎么办?
我和公司签了劳动合同但是公司没有把我的那份给我,在今年9月30日提出离职,知道11月8日才批,10月份整整工作了一个月,但是到现在公司一直都不发工资给我,现在求助大家,怎么可以追回我应得的工资和我的权益??
我和公司签了劳动合同但是公司没有把我的那份给我,在今年9月30日提出离职,知道11月8日才批,10月份整整工作了一个月,但是到现在公司一直都不发工资给我,现在求助大家,怎么可以追回我应得的工资和我的权益??