你好。我是公司的一名员工，我们公司由于经营效益不好，拖欠了工人两个月工资。现有工人因为不满，强行开走了公司的一辆11万元的工资。公司现在要求其先归还叉车然后支付工资。现公司其他员工工资已经发了。公司工资的发放方式是：十月份公司里面员工照常上班按照全额工资发放，十一月份工人在家待岗，按基本工资发放。那位开走叉车的人原来全额工资是4000，后来被降为3000.现那位开走叉车的人要求其在10月，11月份的工资都按照4000发放，否则拒绝归还叉车。不知道这件事我们应该怎么处理？我作为公司一员，希望能够和平解决问题。
我们在曲靖一家名为云南富源德鑫公司做工程，到现在还没拿到一分钱，没次去拿他们都找理由推脱，我门应该采取什么法律维附自己的合法权利
您好，我是一个做铁路工程的。由于甲方一直拖欠我的工程款，现在我的工程已经结束，我也没有结算工人工资，现在有工人将我告上法庭，需要我9月7号出庭，我现在该怎么做？这不是我的错，是上边没有结算工资给我…………
由于公司拖欠了工资两个半月了，加上一些个人因素，一时想不不开，导致自杀，因抢救及时，没有死，医药费应该归谁出？现在暂时是公司垫着！
我想问下在张术鸿的 公司上班当不工作了他能拖欠工人工资和塔司操作证吗
我想问下在张术鸿的 公司上班当不工作了他能拖欠工人工资和塔司操作证吗
我工作都停了快1个多月了，原来公司的工资迟迟没有发。说是下个月10号发工资到现在没有发。我该找谁去解决，我们一个公司的有10多个同事，还有我们的商家也有50多个之多，总共金额差不多快50w了。我们该怎么办？ 我们是一家全国性质的团购网站，在运城当地还有50多家客户的款项还有没结，加起来差不多50w之多。这个问题谁来
入职时没有签定劳动合同，一个月过后写了个转正申请，但也没有签定劳动合同。后来公司叫签劳动合同的时候，我发现合同里面时间，薪资什么都没有，我就没有签，又因转正后薪资问题没有达成一致，我主动要求离职，但上面说要一个月，我这种情况，需要等到一个月吗？而且公司已经有两个月没有发工资，该怎么处理？
公司拖欠工资三个月了，每次打电话去催都是说这2天就付了，但还是没付，最后我打电话给我们主管问她到底要不要付，她嫌我态度不好，说以前有出错的单子这样下来我的工资就没了。之前在公司时的错的单子是我在实习阶段的，那时间还有师傅带我，那时他们说在实习阶段也就是在没签岗位职责书时有问题是和我没关系的，但现在她
