我跟公司签了合同，试用期是半年，现在刚做三个月，但是适应不了工作的环境，想要走，部门主管却以签了合同，最起码要我一个星期后走，请问我如果不理他，明天直接不去上班了，会不会有什么责任或者问题
我跟公司签了合同，试用期是半年，现在刚做三个月，但是适应不了工作的环境，想要走，部门主管却以签了合同，最起码要我一个星期后，工作交接完后才可以走为，由不给我明天走。但是在我手头上的工作已经不多，十几分钟都可以交接完。请问我如果不理他，明天直接不去上班了，会不会有什么责任或者问题
我来这个公司上班时说试用期一个月，没有签合同的，公司也没有提起，现在试用期结束了，还是没有签合同，如果我现在离开，公司不给我工资，我手上也没有什么证据，我可以告他们吗
试用期3月无保险签一年合同 怎样与公司交涉 现在裁员工工作9个月
08年6.5进厂 9月5日签一年合同 公司3月23日通知裁员 试用期3月无保险 签一年合同 怎样与公司交涉 求所有适用的法律条款 但是有劳动监察的说 现在常州无法 补交社会保险是怎么回事 新北区劳动监察说的
现在的公司劳动合同期一签3年，请问试用期最长多久？现在将近3个月了，如果三个月以后老板不跟我签，我可以告他么？可以要双倍工资么？
在私人公司超过两个月试用期已一个月，老板不提签合同的事！现在逼迫我写辞职报告，能写吗？
这是家私人开的公司，我今年5月27号来公司的。他当初招我来时说好试用期两个月后就签合同，交社保。两个月试用期都过去了，现在又超过了一个月老板还是不提签约的事，昨天我打了个电话问他这事，老板不但出口骂我还威胁我说如果我不写辞职报告一切免谈！我很气，想想不服！不知道应不应该写这辞职报告，老板会不会赖我工资
请问我与公司签订无固定期限合同，现在公司下了辞退令我能得到什么补偿？
我有深圳户口和已经在该单位工作14年。还有与该公司签订无固定期限合同。。没有任何不良记录。。请问公司在没有合法理由发出辞退令我能得到什么补偿？？
工作了4个多月，试用期3个月，但转正的劳动合同我签了上交过去，昨天才知道公司还没有办理，社保也未给我缴。现在我想辞职了，上级不批，我可以三天后自动离职吗？我是不是还算在试用期呢？目前我只领取了3个月的工资，他们要扣我工资合法吗？我该如何捍卫自己的正当权益？
我想知道，我们在公司上班，老板长期拖欠工资，而试用期不签合同，现在也不发工资，而且想不承认和我们是雇用关系，而我们有公司印的名片，还有工资条，还有公司和我客户所签的业务合同，这些可以算吗？还有这样我们可以申请仲裁吗？还有就是我们面试s和发工资都是在北京公司，但是我们是在天津上班工作，这样申请仲裁是天
员工试用期内，公司让自己交100元意外保险费，试用期过后，工作让公司满意了才正式聘用，请问意外保险自
员工试用期内，公司让自己交100元意外保险费，试用期过后，工作让公司满意了才正式聘用，请问意外保险自己应该交吗
新劳动法中关于签3年合同试用期是几个月？？在试用期内公司解除合同是否需要赔偿？？
新劳动法中关于签3年合同试用期是几个月？？在试用期内公司解除合同是否需要赔偿？？
