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很急,很急,请大家帮帮我

我在这个厂做了一年零7个月,因调换工作岗位我不适应,我这月十号辞工到下个月十号,老板叫我今天去结算工资,能否申请他们补偿??因为我的工作岗位不同,不需要打卡,我是拿月薪加奖金的,但我每个月都上满28天,劳动法是每月22天,我多上6天,这六天没加班费,请问现在能否要求他们补偿加班费??能否给我个建议???谢谢 问题补充: 另外~~~我们签的劳动合同是按照劳动法最低底薪签的,但实际工资不是这样计算,我月薪2300,奖金400,一共2700,这一年多我的工资条都在,公司保险什么的都没有买,请问上述问题我可以申请哪方面的补偿?? 怎么去申请????谢谢了

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:13652595656
提问时间:2011-11-23
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请大家帮帮我

我是一名从事不锈钢行业的工人,因不想做了想回家,可老板不给工资,就是不让走,请问我该怎么办?

changbang 已过期 2011-09-05 回复(1)

我可以要求退商铺吗?请大家帮帮我。谢谢。

大家好,请帮帮我,我哥哥买了一个商铺,25平方,公摊11平方,买的时候对方没有告知店内有根柱子,也没到带现场看,因为那时还没隔好,现在合同也签了,全部钱款已交清,过户手续也办了,昨天去到现场看了一下,一共10平方的店正中间竞然有根柱子,50*50左右,当场差点昏倒,请问一下,我现在是否可以要求退房,因为对方没

xieqian88 已过期 2011-09-05 回复(1)

大家帮帮我,我这种是不是包庇罪的

我于今年的春节那时在公司认识一个广西的那时过年我们在厂里喝酒我记得我当时是喝醉了,我听他说他说深圳的一名逃犯,因为当时是喝醉了酒我没注意,他还说怕公安找到他们没钱了要和我借钱跑我当时不知为什么就说答应了,就说可以,过了今年我的一个朋友当时也是喝酒他说给我听,那个人当时是录音了,是偷录的没有经这我同意

吴意 已过期 2011-09-30 回复(5)

大家帮帮我,我这种是不是包庇罪的

我于今年的春节那时在公司认识一个广西的那时过年我们在厂里喝酒我记得我当时是喝醉了,我听他说他说深圳的一名逃犯,因为当时是喝醉了酒我没注意,他还说怕公安找到他们没钱了要和我借钱跑我当时不知为什么就说答应了,就说可以,过了今年我的一个朋友当时也是喝酒他说给我听,那个人当时是录音了,是偷录的没有经这我同意

吴意 已过期 2011-09-30 回复(1)

大家帮帮痛苦无助的我

我老公几年前认识了一个未婚女孩,在我不知情的情况下,给小三买了房,买了车,还给那个女人钱,让她找个好人家嫁了,但那个女人在我老公不知情的情况下偷偷怀孕了,现在都五个月了,他现在对小三怀孕的事很后悔,他也从来没想过和我离婚,但小三现在死活不肯打掉,我该怎么维护我的婚姻?

Tck9221 已过期 2011-10-06 回复(5)

离婚方面的一些事情,大家帮帮我,我该怎么办?

我和我老婆是3月分领的结婚证,但到10月2号才定的结婚日期,10月1日的时候还要求我给他买了条项链一个戒指(一共9900多),到4号的时候她和我说她要我和分手,还领来一个新的男友,提出离婚,我不答应,后来他消失7天,12号出现说跟我回家,我以为没事了,说要和我去照婚纱照,又在我这骗走800块钱,中间我和他的父母也都劝过

kqhlll 已解决 2011-10-18 回复(2)

大家帮帮我 信用卡透支7000

由于特殊原因信用卡透支7000块3个月没还上最低额度!现在银行打电话来叫我明天中午12点之前还请全部欠款并给银行回话!因为经济原因之还上了1100,我请求银行多给我几天时间但银行说不行!并叫我下午3点之前还上全部欠款,不然明天就递交法律程序! 大家帮帮我吧! 谢谢

cdkm 已过期 2011-10-27 回复(4)

请大家帮帮我

情况大致如下:2010年6月我父亲驾车在路上与其他车相撞,同年8月出院。(注 没有第2次住院)交通事故认定对方负全部责任。可迟迟到现在都依旧没有赔偿,对方的车是全部保险,保险公司赔的钱与我们的估计差了1半多,现在找到对方,对方说保险公司赔的钱不够给你,你把我和保险公司一起告到法院吧。这个情况下我该怎么办?

ccJ6673 已过期 2011-10-28 回复(5)

谢谢大家帮帮我

你好!。我现在遇到一件麻烦的事。我是转租了一块土地1.6亩。当时没有合同,他2004年是收我1600元。2006年收 我1900元。到2009他说政府涨价收了我5885元。当时有一年合同。现在合同马上到期说明年要我7000元。他说你不租你走。请问;;这合法吗?是不是敲诈?谢谢大家帮帮我

想不通110 已关闭 2011-11-04 回复(0)

我现在真的很无助,请大家帮帮我吧.....

9月旷工三天,未辞退,但已事后写了检讨说明事出有因,公司领导对我进行谈话批评。事后人事部门为了惩罚扣除了我当月全部工资绩效,但次月的绩效也全无工资也只发了不足低保的数额,请问合法么?如何维权?(公司员工手册有说旷工2日不足3日扣当月及次月绩效,3日以上辞退) 问题补充: 事隔快两月了,公司找我说要进行全

abcdeg 已过期 2011-11-19 回复(7)
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