员工频繁离职请问合同可以约束这种行为么。谢谢！ 员工频繁离职，影响公司发展。 签约新员工，为了防止他们频繁跳槽，想在合同中有所约束，是否可行。 如可行，应该如何写明。
请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职，请问我们是否可以起诉她？
我们与员工签订了3年的劳动合同，上面写明了给员工办理社保，但是因为是私人企业，办理社保人数不够，一直为给此员工缴纳社保，我们对她培训付出了很多，现在半年了我们准备补办的时候，她提出不干了，我们是否可以起诉她？
员工合同到期,公司不想与其续签,又没有及时提前通知,请问公司是否要支付经济补偿呢,谢谢
员工合同到期,公司不想与其续签,又没有及时提前通知,请问公司是否要支付经济补偿呢,谢谢
试用期内辞退员工,但是签了合同，离职后一个月错发了一月工资,过了一个月找你退，可以不退吗?
试用期内辞退员工,但是签了合同，离职后一个月错发了一月工资,过了一个月找你退，可以不退吗?
你们好，有点问题想要你们帮忙，不知道耽误不耽误你的时间，我的情况是这样，我和朋友一起在KIV包厢里唱歌，有一个陌生人去了我们的包厢，我们没有人认识他，他在包厢里又喝酒又唱歌，而我问他是谁，我们发生了争执，他先揣了我一脚，而我打可他，经坚定，他是轻微伤，我们这边也有人被他拿空酒瓶咂伤，我们这边报警，派出
合同到期两个月了公司没和我续签，现在我想离职，请问我可以拿到赔偿吗，是多少，什么方面的赔偿金。我在公司工作6年了。谢谢各位
王某曾因某些原因让李某受罚并处一定罚金 事情过去很长时间李某仍心中记恨王某 一天从朋友那里得知王某消息 并让朋友约王某出来伙同他人有意架走王某在某地对王某实行了暴力行为并要取一定财产 王某被逼之下只好给予一定财产 事后李某等他人得到财产才放走了王某 如果王某事后报案 那么李某等他人可定为什么罪行 会怎样判刑
合同未签5个月，但保险正常交纳，现离职，请问是否可以主张双倍工资？
我的合同是6月份到期，7月份向单位提出要签合同，但单位可能考虑到本厂过3——4个月要搬迁到外地的原因，未与我们签订合同，即使要签也是签外地的合同，所以没签，但工作照常，保险也照交，现在公司提出要补签合同，我不同意签，厂里就叫我不用上班了，我就没去上班，我想问下我是否可以主张4个月的双倍工资吗还有就是这个
我将一套集资房转让给了他人（目前该房仍在建），并签订了协议，但是根据合同约定，对方应分成三次支付总款项和一次性支付转让金，但对方分成四次且都未在约定的时日内才交付完毕总房款，而且转让金又迟迟未支付。请问这种情况下，我可以终止合同，将房子收回吗？ 另外，由于当时迷迷糊糊的，协议约定了如我留房则赔偿违约
我将一套集资房转让给了他人（目前该房仍在建），并签订了协议，但是根据合同约定，对方应分成三次支付总款项和一次性支付转让金，但对方分成四次且都未在约定的时日内才交付完毕总房款，而且转让金又迟迟未支付。请问这种情况下，我可以终止合同，将房子收回吗？ 另外，由于当时迷迷糊糊的，协议约定了如我留房则赔偿违约
我有位亲戚因病被监狱保外就医。请问像这种情况，可以参加社会医疗保险吗？谢谢能给予帮助
我有位亲戚因病被监狱保外就医。请问像这种情况，可以参加社会医疗保险吗？谢谢能给予帮助
