我在一家居公司物流部上班，第一个月是试用期工资再加加班费3000多，第二月开始是计件工资有7000

我在一家居公司物流部上班，第一个月是试用期工资再加加班费3000多，第二月开始是计件工资有7000。我是第三个月发生工伤，到伤残鉴定共五个月。这期间每月只发最低保障工资1800，请问如何申请工伤期间误工费？

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提问人：ask20160508i9j
提问时间：2016-05-08

ZCH55 已过期 2010-09-19 回复(1)

在一公司上班做前台，说试用期3天，过后签合同又说试用工资一个月，现在一月了，我提前3个工作日和他有书面辞职，但他不批，讲要招到人才可以，请问按照法律我受保护吗

ask201505105yh 已过期 2015-05-10 回复(1)

我在客运公司上班，试用期三个月，公司说试用期间节假日几班没有加班工资，也没有休息时间，合理吗。？

ask20151022snu 已关闭 2015-10-22 回复(0)

你好，我本月9号开始到一家私营公司上班，没有签订劳动合同，说是试用期工资1000，昨天24号晚突然被老板通知，被解雇，还没有工资，请问我的工资能要回来吗？

ask201511251qs 已过期 2015-11-25 回复(2)

ask201511268ed 已过期 2015-11-26 回复(5)

你好，我本月9号开始到一家私营公司上班，没有签订劳动合同，说是试用期工资1000，昨天24号晚突然被老板通知，被解雇，还没有工资，请问我的工资能要回来吗？

ask201511251qs 已过期 2015-11-27 回复(3)

在一家销售公司上班。试用期一个月没满，做满七天就走了，公司说没有工资，说公司有规定说试用期不满辞职要提前三个工作日，不然没有工资，但是这些公司都没有给员工讲，这样合法吗

ask2016032952p 已过期 2016-03-29 回复(2)

你好，我在一家手提包厂上班试用期一个月，但试用期内我想辞职单位说急辞要扣15天工资，不是急辞要等一月，你认为合理吗

ask201604110ah 已过期 2016-04-11 回复(1)

在一家公司上班干了一个月，没有签合同，每天都要加班，一个人干好几个人活，不想干了公司不给开工资，还说在干一个月才开，怎么办

ask2016050673p 已过期 2016-05-06 回复(2)

我在本地一家饲料厂上班，每月工资3200块，经常加班也没有加班费，以前每个月只要上满25天半就算全勤，其它的时间是可以休的，所以也就不存在什么法定节假日，现在公司改革，每个月不给休了，要休就要在自己的工资里拿出300块来做考核，请问这合理吗？我不想做了，可是压了十天的工资我要的回来吗？

ask20160508uv2 已过期 2016-05-08 回复(2)