兼职员工无故被辞退，用人单位能给予赔偿吗？

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提问人：ask20160506n8x
提问时间：2016-05-06

私企无故辞退员工是否应给予赔偿

员工来到某私人企业签订了一年的合同因为属于间接的亲戚朋友介绍接着就没有继续签订合同但是一直工作了7年近期老板突然说要调岗就勒令该员工下岗不继续录用请问用人单位是否应该给予一定经济赔偿

tongyu8190 已过期 2015-03-02 回复(2)

员工哺乳期给用人单位辞退怎么赔偿？

开始到现在HZ 已过期 2015-03-03 回复(2)

交保险满一年，用人单位无故突然辞退员工，员工是否可以申请遣散费及失业保险？具体该如何操作？

duxin314 已关闭 2015-03-14 回复(0)

合同期内无故被辞退，而且不给予赔偿，工作期间单位给我配了辆电动车

合同期内无故被辞退，而且不给予赔偿，工作期间单位给我配了辆电动车，因为单位不给我赔偿，我就没把电车还单位，现在单位要我还车，如果不还说告我盗窃，请问在这种情况下我不还车算犯法吗问题……

ask20150327wj8 已过期 2015-03-27 回复(4)

用人单位没有按劳动法签订合同，无故辞退员工的应当承担什么责任

用人单位没有按劳动法签订合同，无故辞退员工的应当承担什么责任，员工可以要求赔偿吗

ask20150617s1z 已过期 2015-06-17 回复(9)

用人单位辞退员工可以获得哪些赔偿

本人一直从事教育事业，一直是代课老师。从2009-2015一直在县级小学从事代课工作，学校从未交过社保五险一金等等，也为签订过劳动合同，如今突然要辞退我。如今的我已经50，已经没有精力在从事其他的行业某生活。我为教育事业奉献了大半辈子的，如今将面临如今的困境。我想咨询下，我可以向用人单位有求哪些赔偿，又可以通

miss王姐已过期 2015-08-21 回复(13)

如果用人单位想要无故辞退员工，又不想赔偿，就找其他理由如调离工作岗位

如果用人单位想要无故辞退员工，又不想赔偿，就找其他理由如调离工作岗位，派往外地等，请问该怎么办？

ask20151023cbn 已过期 2015-10-30 回复(1)

用人单位违法辞退员工，应如何赔偿员工经济损失，员工工资很低补

用人单位违法辞退员工，应如何赔偿员工经济损失，员工工资很低补助和奖金还OK

ask20151113p5h 已过期 2015-11-13 回复(9)

用人单位没签约劳动合同无故开除员工如何赔偿

ask20160408gj7 已过期 2016-04-08 回复(2)

无故被辞退有什么赔偿我有签合同的，但是用人单位不知道有没有

无故被辞退有什么赔偿我有签合同的，但是用人单位不知道有没有签两份合同用人单位都有保留

ask201604280qm 已过期 2016-04-28 回复(4)