五一假期没得调休和三倍工资一个月只有两天假期还说是公司规定的

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提问人：ask20160430dji
提问时间：2016-04-30

您好，我现在是一名假期保安工，公司说是干满一个月给发工资，我们现在这个公司基本上招聘的事假期工，现在就是怕公司到一个月后不给发工资或者是拖欠，而且我们在人事部就签了一份合同，我们手里没有，都在公司，要是不发工资或者拖欠该怎么办

ask201508111q0 已关闭 2015-08-11 回复(0)

您好我在一家餐厅上班，满一个月发工资的时候他们每一个员工扣每个月200元押金，他们说是单位的规定。我就上五个月以后离职,单位拒绝退押金怎么办

ask201603023gk 已过期 2016-03-02 回复(2)

公司规定超过假期算自动离职，不给我发工资，请问我有权力要回我的工资吗？

ask201603124xk 已过期 2016-03-12 回复(1)

2016年单位规定二胎产假只有一个月，而且产假期间的产假工资要扣除社保部分，请问我们常熟地区有这一法律规定吗？单位这种行为属于违法吗？

ask20160314rck 已关闭 2016-03-14 回复(0)

公司规定一个月休息两天。超过四天就全勤扣了。还扣四天工资，每天让加班！一天不带加班九个小时！过年过节也从没有假期！

ask20160316my1 已过期 2016-03-16 回复(1)

我在公司做八年了，现在公司改革外包，现在让我两个选择第一个是在公司继续上班但工资只有原来的三分之一，第二个选择是签离职手续赔偿一个月工资，请问我们现在怎么办

ask20160317cz0 已过期 2016-03-17 回复(6)

公司规定一个月才能辞工，一个月不到辞工不给工资，请问律师这样合法吗？

ask2016040236x 已过期 2016-04-02 回复(1)

在一酒店上班，公司说没干满一年的，离职的最后一个月只能拿一半工资（说是培训费）可是并没咋培训啊！这个应该找什么部门处理呢？

ask20160406ra5 已过期 2016-04-06 回复(1)

请问一个员工在公司预支钱后并说明让公司在规定的月份扣除！但公司不但没扣还把他的工资发给了他！他已经辞职离开公司了！公司找不到他就来找我，因为预支钱的签名是我代签的！公司说找不到他就扣我的工资！我该怎么办

ask20160420qdk 已过期 2016-04-20 回复(3)

ask201604305ji 已关闭 2016-04-30 回复(0)