你好，我与单位签订的是无固定期限劳动合同(工作16年），但单位现在要裁员或关闭

你好，我与单位签订的是无固定期限劳动合同(工作16年），但单位现在要裁员或关闭，我能得到怎样的补偿或赔偿，谢谢！

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask2016042897g
提问时间：2016-04-28

相关咨询

我们现有三位员工(原来一直是工勤岗位临时工)均已工作10年以上,但用人单位不与我们签订无固定期限劳动合同,要我们与原单位签订解除劳动合同后,给我们以前年限一年一个月的工资补偿,再与劳动派遣公司签订劳动合同,而后再派回到原单位上班,如果我们不同意就放言让我们去告就是.我们该怎么办?

lchy321 已解决 2008-10-14 回复(1)

我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同

在我们单位，我这种情况的人很多，这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是，我们事实上已经在单位工作超过2年（06年4月--06年9月，07年4月--09年4月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权

趁热打铁已过期 2010-05-19 回复(2)

你好！我在单位工作了18年，而且签订无固定期合同，现在被辞退

你好！我在单位工作了18年，而且签订无固定期合同，现在被辞退。单位应该怎补偿我？

ask20151104lwn 已过期 2015-11-04 回复(2)

您好，我与单位连续签订了四次固定期限合同，现在要求签无固定期合同

您好，我与单位连续签订了四次固定期限合同，现在要求签无固定期合同，公司只同意再签一年合同，我不同意，公司就找茬口头开除我，然后让我在解除劳动合同通知上签字，说不签字就不让领上个月的工资，这种情况下可以申请仲裁吗

ask20160115o91 已过期 2016-01-15 回复(5)

我与公司签订的是无固定期限合同，现公司要变更工作地点，我可以解除劳动合同吗？如果可以

我与公司签订的是无固定期限合同，现公司要变更工作地点，我可以解除劳动合同吗？如果可以，能有赔偿吗？如何赔偿？

ask20160215p62 已过期 2016-02-15 回复(4)

我与国企林业局在1995年签订了劳动合同。合同是无固定期限，工作任务是编外，劳动报酬空白。合同签订之

我与国企林业局在1995年签订了劳动合同。合同是无固定期限，工作任务是编外，劳动报酬空白。合同签订之前就已经下岗或待岗就是单位搞得轮流滚动上岗，工资百分之八十发放。合同签订后就先是发给生活费120多元后是177元。一直发给到2008年底就不发给了保险也不给交了。我该怎么办多年找单位也没有解决上岗，一任领导推一任

1834701962 已关闭 2016-02-23 回复(0)

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇，能否提出辞职？

ask20160314wke 已过期 2016-03-14 回复(1)

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇

李律师你好！我与公司签订了无固定期限合同，因不满意单位工作安排和工资待遇，能否提出辞职？

ask20160314wke 已过期 2016-03-14 回复(2)

你好我在单位工作十几年签订的是无固定期限合同从未交社保

你好我在单位工作十几年签订的是无固定期限合同从未交社保现在单位出租我转给新单位合同继续有效但给开始交保险了我该不该交？

ask20160317g5t 已过期 2016-03-17 回复(7)

请问：我单位人资部想与我与协商终止劳动合同(工作19年无固定期限合同)

请问：我单位人资部想与我与协商终止劳动合同(工作19年无固定期限合同)，或协商更挽岗位，我可否不同意挽岗位？

ask201604068le 已过期 2016-04-10 回复(2)