我被原来的公司拖欠了一个月的工资，公司拒绝支付，因为没有合同或者协议

我被原来的公司拖欠了一个月的工资，公司拒绝支付，因为没有合同或者协议，于是我上诉了，在此期间，法院让我和公司去协商，结果在协商的时候被他们公司的员工打了，有录音，一审的时候上诉的是劳务纠纷，我能在这个期间对他们打人进行控告吗

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提问人：ask2016041490q
提问时间：2016-04-14

公司未注册，也没有跟我签合同，辞退我后现在拖欠我一个月的工资我还能要回吗，怎么要？

ask201511161xa 已关闭 2015-11-16 回复(0)

本人在某公司工作，试用期阶段，没有签订任何合同或者协议，入职时，公司人事谈工资是说试用4000元，但

本人在某公司工作，试用期阶段，没有签订任何合同或者协议，入职时，公司人事谈工资是说试用4000元，但是到发工资的时候才说先发1400元，其他的一定要贴发票才可以发，否则不发，请问这样合法吗？怎样维权？劳动仲裁？贴发票才发剩余的工资？这样做合法的吗？而且现在实际只发了1280工资，财务说扣了120的，这120是包括两

1447829505 已过期 2015-11-18 回复(3)

去一个公司上班就靠口头协议，到时候老板不给发工资或者拖欠工资

去一个公司上班就靠口头协议，到时候老板不给发工资或者拖欠工资，可以告老板吗？

ask201511237br 已过期 2015-11-23 回复(1)

公司合同订于每月十五号发放工资，至今拖欠，没有按时发放，并且我们了解到公司没有支付能力

公司合同订于每月十五号发放工资，至今拖欠，没有按时发放，并且我们了解到公司没有支付能力，请问什么时候能走劳动仲裁，需要等待40天吗？我们签的是第三方派遣合同，我们在商场上班，合同上只写了1500，但实际底薪员工都在2700，有工资条明细，请问劳动仲裁结果是按1500？还是2700来算？

ask20151125jnh 已关闭 2015-11-25 回复(0)

你好！我在一个工地上班，没有签合同口头协议的工资，最后拿不到说的工资，公司要少给钱

你好！我在一个工地上班，没有签合同口头协议的工资，最后拿不到说的工资，公司要少给钱！公司给的工资连当地最低工资标准加加班都达不到？没有签合同就没有多少有力的证据，难道只有认倒霉吗？

ask20151208ig3 已关闭 2015-12-08 回复(0)

我试用期公司没有要签合同，因为没有出业绩公司拖欠工资怎么办

ask2015122569a 已过期 2015-12-25 回复(2)