公司被收购了，新公司的人2011年1月来接管公司，辞退大部分老员工，我当时进这公司签的合同是5年期限的，直到2013年12月31日止。现在被辞退，比如我现在每月能拿2000元，那赔偿金是怎么算？赔偿金是当地工资的最低标准还是每月发的工资实数的平均数？如果新公司不辞退我，只是把我调岗，那我是不是没有赔偿金了？赔偿金是旧公司支付还是新公司支付？
我在公司工作三个月,试用期为两个月.公司劳动合同中有一条为当公司的经营模式发生重大变化时,致使原合同无法履行,我应该接受公司提出的终止劳动合同的要求,并且给予我以各月的基本工资补偿.当公司现已不胜任工作为由,解除我劳动合同,并没有书名通知,也没有提前一个月通知,我想咨询我应得的经济补偿和赔偿金有哪些? 谢谢!
我2009年3月初进公司做财务。2009年8月底老板出让股份。新股东要辞退我。我想问我上班上到9月底要辞退我，我应该索赔得到多少赔偿金？
我在公司工作1年半，一直没有签合同，大概2-3个月前补签一份合同，但是只有一份我手上没有，8月26日公司部门经理以内部重组把我解雇了，口头解雇，也不给解雇证明，就说让我9月1日不用来上班了。我问过老板，老板说这些事情都交给部门经理办理。我记得合同工资是2000+2000补助，实际工资为4000元 请我：1.这样不开解雇证明
我在单位上班时因情绪不好，在上班时间利用电脑上网做了一些与工作无关的事情，公司知道后就对我降职降薪处理，并且将我调至另外一公司上班（与我现在劳动合同关系所在单位法人代表不同的公司）。我要求先把现在的劳动合同关系解除后去新单位报到重签劳动合同，公司不同意，且以我超过三天未按时到新岗位报到视为自动离职或
我是2011年9月进公司的，公司在节假日安排培训，我请假未批，而未到公司参加培训，公司因这个原因而开除我，我能拿到赔偿金吗？公司加班无加班费！
公司是合资的，现在正作财产清算，想问一下，公司分家后，公司名称会变更，员工的劳动合同是否要重新签订？如果员工不愿意签，是否可以得到相关的赔偿？是如何赔偿的？
我在一家超市工作3年了，最近公司倒闭了，说是转让了，超市领导给我们说新公司接手后还可以继续工作，让员工回家等消息，到现在了也没有一个答复，新公司也说会全部接受员工.但是到现在也没有通知，都这么长时间了好多员工都在家。没有工作，请问这种情况员工有没有赔偿？？？
公司要被其它公司收购了，机器卖给了他们，公司有一部分人对方工厂接收，如果说公司不经营了我不去工厂工作，这样的话公司给经济补偿吗？再有我是从06年开始在这个公司工作的一直到现在这个养老保险应该怎么赔偿，我是外地农户以前没有给上，想问走的时候养老保险、农民工一次性失业保险、还有解除合同经济补偿都给赔吗？经
