你好，请问公司说试用期3天，不适合没有工资，合理吗？

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提问人：ask20160216kq8
提问时间：2016-03-27

新员工入职试用期为1个月，试用期内的前三天如果不符合公司要求，是没有工资发放的，请问会存在法律的问题的吗？

HFZ123 已过期 2013-11-21 回复(6)

你好，请问公司规定试用期1个月前7天是观察期没有工资合法规吗？

短信用户已过期 2014-03-17 回复(2)

我在客运公司上班，试用期三个月，公司说试用期间节假日几班没有加班工资，也没有休息时间，合理吗。？

ask20151022snu 已关闭 2015-10-22 回复(0)

你好，请问公司规定每个月25号发工资，这个月到现在也没有发，而且只是告诉我们会推迟，没有告诉我们发工资的具体日期，它还规定进公司推迟一个月发工资，工作不满半年扣最后一个月工资的百分之三十请问合法吗

ask20160228b6e 已过期 2016-02-28 回复(4)

你好！我想咨询一下我是15年7月入职的试用期为两个月，签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资，但是公司没有跟我签订正式合同，几个月后想要提交辞职，我是否需要一个月后才能离职，薪资是否能在离职的时候就结清。会不会有什么影响。

窝家鑫已过期 2016-03-07 回复(5)

你好，我原来的公司拖欠我四个月的工资到现在一直没有消息，请问我应该怎么拿回这笔钱。

ask20160309fka 已过期 2016-03-09 回复(2)

你好，我原来的公司拖欠我四个月的工资到现在一直没有消息，请问我应该怎么拿回这笔钱。

ask20160309fka 已过期 2016-03-09 回复(7)

你好！原来的公司拖欠我四个月的工资到现在一直没有消息。请问我该怎么拿回我的工资。谢谢！

ask20160309fka 已过期 2016-03-10 回复(2)

ask20160311i21 已关闭 2016-03-11 回复(0)

你好，公司有两个月的工资没有达到德阳最低标准，请问我该怎么办？已经工作了3年

ask20160326act 已过期 2016-03-26 回复(3)