请问未签署合同但一直在公司培训，如果决定不去了，要赔偿培训费

请问未签署合同但一直在公司培训，如果决定不去了，要赔偿培训费吗？

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提问人：ask201603276h2
提问时间：2016-03-27

您好，我想咨询一下公司没有给我们培训过，却给我们签的合同上写有如果违约要赔偿公司一万元违约金，说我们前期来公司没有给公司创造利益，公司是在教我们东西，这样合理吗？我们有权要求修改合同吗？

ask20150418yse 已过期 2015-04-18 回复(1)

您好，我想咨询一下公司没有给我们培训过，却给我们签的合同上写有如果违约要赔偿公司一万元违约金，说我们前期来公司没有给公司创造利益，公司是在教我们东西，这样合理吗？我们有权要求修改合同吗？

ask20150418yse 已过期 2015-04-18 回复(1)

你好，请问如果是工作表现不好被公司辞退，能拿到赔偿金吗？工作十年，无固定期限合同。

ask2015050437x 已过期 2015-05-04 回复(4)

我要辞职，公司合同写按10000元培训费作出赔偿，但实际培训没有用那么多。我的合同签了两年，我做了15个月，公司要我赔偿3千多块，这样合理吗，辞职后连上一季的提成都不给我，这样合理吗？

79357 已关闭 2015-05-06 回复(0)

请问辞职信交给公司直属领导以后，他说公司新制度如果辞职必须赔偿损失和培训费用，可是他说得制度根本就没有公布，也没告知过我们，请问是按照新制度来办理吗？而且公司之前制度规定提前一个月打离职报告就可以离开，我是不是在辞职信日期起计算一个月不管他同意与否都可以离开？而且我们没有签劳务合同！

ask20150512rz6 已过期 2015-05-12 回复(2)

你好，请问如果我和公司签了3个月的合同，合同内容是如果没有满3个月需要赔偿违约金3000，我现在才干了一个月不干了，需要赔偿吗？

ask20150716qrx 已过期 2015-07-16 回复(2)

你好，请问如果我和公司签了3个月的合同，合同内容是如果没有满3个月需要赔偿违约金3000，我现在才干了一个月不干了，需要赔偿吗？

ask20150716qrx 已过期 2015-07-16 回复(1)

试用期第一个月，公司还未提供本人签署合同，老板决定倒闭，请问我可以得到赔偿吗？

ask20150721w76 已关闭 2015-07-21 回复(0)

您好，当初跟公司签订的合同，说我由于没有经验，如果我干不满一年需要赔偿3000元培训费，可是真没有什么培训，请问公司这么做是否合法，公司扣我工资怎么办

ask201507240rc 已关闭 2015-07-24 回复(0)

请问一下，如果与改公司签署合同，最少三个月才可以辞职，可是我想一个月后就辞职，该公司会给我发工资吗

ask20150725e5c 已关闭 2015-07-25 回复(0)