我08年还未毕业时被唐山某集团录用做财务人员，当时集团招聘人员给我们一张纸，上边写着要求交3000押金，如果工作不满一年要扣700培训费。2月17日我们先去滦县培训了5、6天，然后被分配到北京某汽车销售公司任出纳。当时交3000块钱时收据上写的是“培训费3000”。到北京正式上班是2月25日，但签订合同日期写的是08年3月1日。09年6月30日我写了辞职报告离职。
现在遇到的问题是集团不肯把3000块钱全退给我，说要扣700.我已经干了一年多了，凭什么要扣呢？就算从我拿到毕业证把毕业证给他们算起也够一年了呀（我08年7月1日发的毕业证，09年6月30日交的辞职报告）。现在该怎么把钱要回来呢？公司这样做违法吗？
该集团将押金写成“培训费”，我就没办法告它收取押金了吧？
扣700块钱这一行为可以通过哪些法律法规来解决呢？
用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，又不允许该员工上班，该员工该怎么办
用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，又不允许该员工上班，用人单位采取的是拖字决，只口头说要解雇该员工，但该用人单位既不出具书面解除合同证明，也不一次结清所欠工资，更不允许该员工上班，该员工该怎么办？
我在一家私人化妆店里上班三个多月，老板在我两个月的工资里总共扣了800元做为押金，但是没有给我写上押金单，老板说工作一年满在退还，我要求和他签合同他一直退迟，可是由于老板经常在我面前找茬，我们发生争吵之后我离开了店，后来问他要押金他不给，请问我有权利要回我的押金吗？在我没有任何手续的办理下劳动局会不会
我是外来沪人员，在今年5月份下班路上，被车做撞，工伤评定下来是9级，现在保险公司那边还没去，公司那边说保险那部分钱我已经能拿到了，现在要求我离职，我该怎么做？我现在的工伤修养期还没到。请有关专业人士多帮帮忙。谢谢
租的房子到期，前一天晚上整理好后搬了出去，把钥匙交给了楼下保安转交给了房东，房东说他看好房子后就跟我结算押金。过了两天问他什么时候退押金，他说他看了房子，说出三个理由不能全额退我押金，要我承担费用后退还多余部分。1，墙面脱落。---墙面是我搬进来的时候就自然脱落的，没有任何认为破坏的痕迹，他说比我搬进来
本人2008年与对方签订一年的运输协议，并收取3万的押金，是到期退还的，但是对方只执行了合约3个月就不干了，押金我不予退回.现在对方向法院提出要求退回押金，因为过了一段时间，这里一时很难找到他违反合约的证据，而对方也没有执行合约的证据，就一个押金的收据。而对方今天都没亲自上法院对质的情况下，法院就要求我退
工伤治疗出院后没有恢复好，在恢复期间，原单位要求回去上班，应该怎么办
工伤治疗出院后没有恢复好，在恢复期间，原单位要求回去上班，应该怎么办
您好我在昆明普天保安公司工作，在进公司的时候公司要求支付2020元的押金及培训费，因为在工作期间公司的各项管理及人员素质过低，所以我在公司工作了2年的时间就被逼辞职了，但是我去公司办理辞职的时候公司却不退还押金，并以合同期限未到不给我办理失业保险。当时交押金的时候公司也没有给过任何的凭证，请问我要怎么做
我与二房东签订租房合同，租金年付36万元，押金3万元，约定用途是作为办公使用，但由于其不能给我提供公司注册所要的住所证明，使我无法办理营业执照，现房子已租了两个月，其仍提供不了。为此我们达成了解除租房合同的协议。可当时我没太认真看，便在解除租房合同的协议上签了字。回来后发现解除租房合同的协议上约定了这
我与房东签订租房合同，租金年付36万元，押金3万元，约定用途是作为办公使用，但由于其不能给我提供公司注册所要的住所证明，使我无法办理营业执照，现房子已租了两个月，其仍提供不了。为此我们达成了解除租房合同的协议。可当时我没太认真看，便在解除租房合同的协议上签了字。回来后发现解除租房合同的协议上约定了这样
