企业并购，员工解约事宜

请问，房地产企业因为股权并购，由单一国有股东，变为国有股东和民营股东，民营股东控股，项目公司名称未变动，导致按民营股东管控模式对人员进行调整，降低岗位，员工不认可，怎么办？

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提问人：dYP8052
提问时间：2011-09-27

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我是一名企业员工，此企业未给所有员工交纳五险一金，劳动局多次发放整改书通知交纳，但迟迟未改善。此企业有强硬后台，作为一个无名小卒，只能在此得到帮助，谢谢！请问：是否可以得到合理的解决，并且把从员工一入职后补发所有费用？

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