请问用人单位以不能胜任工作为理由解除劳动合同是否需要补偿职工
请问,用人单位当初因为顾及其职工将来可以谋求其他职业时能不受本单位的影响,但其实该职工屡次违纪违规,精神不稳定,单位考虑重重不想与其纠缠下去通知其职工本单位将会以不能胜任工作为由开除,没料到职工三番五次到公司大闹出口辱骂以及出手人生攻击,顾公司最终以屡次违纪违规为由开除该职工,不知是否合理,本公司需
因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议
本人八二年上班与单位签订了无固定期合同,零二年单位以减员增效为名与本人解除了劳动关系,当时补偿四万多元,现在每年的养老保险逐年上涨,一零年将近六千元,现在的物价和几年前已经大不一样,像我这种情况现在是否还可以向单位索要物价上涨的补差。
二手单位集资房交易因国家相关规定年限未到,暂还不能过户,合同怎么签?
情况:本人购买一套二手单位房,但在房产局过户时因为国家政策规定,单位集资房属经济适用房范畴,须在取得房产证五年后才可以上市交易,故不能过户。该房子业主已在08年中取得了房产证和土地证,证件上面的名字为业主名字,土地证所列土地取得性质为划拨取得。现在双方约定,我方先付定金,卖方就把房子给我住进去,到二证
本人和用人单位合同到7月30日到期,单位已暗示与我可能不续签了,我已有了心里准备,请问我该怎么做?
用人单位按国家规定的节日加班工资签订合同,单位执行了一年多后又不执行了
用人单位按国家规定的节日加班工资签订合同,单位执行了一年多后又不执行了,请问怎么办?
国家规定孕妇怀孕期间单位可以辞退吗?但合同到2016.6月份还有半年过期了?我怀孕2个多月
国家规定孕妇怀孕期间单位可以辞退吗?但合同到2016.6月份还有半年过期了?我怀孕2个多月,
我单位一个员工在试用期因经常迟到,工作经常失误,所以辞退了,几个月后他要求公司双倍赔偿,请问这种情况法律支持吗?
在职女职工劳务派遣的在工作单位工作期间生育的国家是否有相关规
在职女职工劳务派遣的在工作单位工作期间生育的国家是否有相关规定给予生育津标准是多少合同单位以生育后产假期间给予工资1500元为由不提生育津贴的事是否违法
你好,我想问一下,我家属是在外务工,在用人单位没有相关的用人合同,务工赔付按什么样的标准赔付
你好,我想问一下,我家属是在外务工,在用人单位没有相关的用人合同,务工赔付按什么样的标准赔付。