我在厂里上班八年，去年放假第二天厂里电话通知我过了春节不要去上班
我在厂里上班八年，去年放假第二天厂里电话通知我过了春节不要去上班。也没有任何陪偿，当天我就去劳动局，劳动局要厂里出辞退书面手续。第二我又去厂里要他们出手续。他们不出并且说他们开厂到现在辞退员工从没出手续。我说不出手续我就来上班。老板说来上班但工资要下调30％，我现在不知道怎么办
春节放假平常上班只有`18天，厂里却要扣节假日的加班班来抵满
春节放假平常上班只有`18天，厂里却要扣节假日的加班班来抵满22天合法吗？
我哥在厂里上班，在春节放假期间，突然吐血送医院抢救无效死亡，
我哥在厂里上班，在春节放假期间，突然吐血送医院抢救无效死亡，请问他厂里要付责任吗
你好在单位12年10月开始工作到现在，怀孕4个多月，被公司老板下午4点30分通知第二天不要来上班
你好在单位12年10月开始工作到现在，怀孕4个多月，被公司老板下午4点30分通知第二天不要来上班，理由是说不 坐电脑前，实际工作是财务统计忙时还要去车间帮忙。这样的情况怎么解决
我在幼儿园上班上了一个月了，国庆放假后七号园长通知我不要去了
我在幼儿园上班上了一个月了，国庆放假后七号园长通知我不要去了，理由是幼儿园孩子少老师多，请问我可以要求对方赔偿吗？我每个月工资是1500要怎么赔了？我们没有签合同，园长也没有在提前一个月通知我。
请描述您要咨询的问题我在幼儿园上班上了一个月了，国庆放假后七号园长通知我不要去了
请描述您要咨询的问题我在幼儿园上班上了一个月了，国庆放假后七号园长通知我不要去了，理由是幼儿园孩子少老师多，请问我可以要求对方赔偿吗？我每个月工资是1500要怎么赔了？我们没有签合同，园长也没有在提前一个月通知我。…
我是一名劳动者，因父亲住院请假厂里电话通知我不用去上班了，我申请了劳动仲裁
我是一名劳动者，因父亲住院请假厂里电话通知我不用去上班了，我申请了劳动仲裁，双倍工资，经济补偿金，失业金，开庭后调解对方出了5500元，但我认为不是我想要的结果，因为调解时，我听仲裁庭的意思都有一万，但是判下来一项都未支持，我也不知什么原因，因为开庭时对方请了律师，我是一人去的，现在我想请各位律师帮我支
公司裁员，上半年都是拿机件制的，八月份开始放假一个月九月通知上班还是没业务就干杂事现在不要我干了
公司裁员，上半年都是拿机件制的，八月份开始放假一个月九月通知上班还是没业务就干杂事现在不要我干了！从八月工资就没发，工作四年了赔偿怎样算
