A企业向B企业所属2个股东收购了60%的股权，谈好按照净资产1000万转让。由于工商部门要求按照注册资金3000万为标的转让，于是签订了2份转让协议。目前问题是这转让股份金额如何走账，还有就是按照注册资金3000万的60%应该是1200万，和1000万真实转让金之间200万差额如何走账问题
我公司是中外合资企业，成立之初是由2中方股东（国有）和1香港公司合资，之后由于1中方股东提出股权转让，经过董事会决议，由外方购买其股权，得到外经委批复和工商登记备案，经过3年的资金到位，由审计所出具验资报告。请问像这种情况我公司还要再进行资产评估吗？依据是哪个文件？谢谢！
我公司准备进行股权转让，新老股东约定，转让后，原来的职工原则上继续工作，劳资合同继续有效。但目前老职工要求在股权转让之时，必须把转让之前的工龄工资按每年补一个月先清算完，然后重新与新老板谈新的合同，否则要进行罢工闹事。请问这种情况怎么办？
朋友有一个人独资企业的发展因资金及管理瓶颈,现需要我投资及管理,但他可出让部分股份,我们都不愿更改企业名称及行业许可,能否不和相关独资法规冲突,能否提供一种模式或操作办法! 有营业执照(个人独资企业)和税务登记证,机构代码证等.因是小型民营医院,更改执业证非常麻烦.所以不想变更名称.
你好，我是奥克啤酒厂职工，在2011年1月，奥克被雪花啤酒厂收购，现在奥克啤酒厂要对员工的工龄予以赔偿，请问赔偿标准以及赔偿多少月，原来奥克啤酒厂没有给员工缴纳社保，在赔偿时是否也要赔偿，另外一年赔偿一个月工资，一个月工资标准都是啥？最多赔偿多少月？谢谢
我表哥跟人合伙开一家工厂，对方以两台机台加上别人欠他们的十万元债权（该债权追还期不定）入股，总投资60W计，对方占百分之40的股份，我表哥以投资现金入股占百分之60（该协议是口头，粗略估算所做决定），公司注册的正规合同上面，就是按上诉比例填写。公司的注册都是委托会计所去做的，注册一家50W的有限公司(注册的验
我是国有煤矿破产后一名重组员工，重组后公司企业让我们一部分员工交了5000元股金，说是长期股，每人还发了一个股权证书。当时公司入股人数为全公司员工的四分之一，大约400人入了股。其后每年都分了红，5年后公司又把我们的股权收回，连本带利补给我们14000元，当时员工都不同意，但公司说这是政策，说湘煤公司要收回股权
