我在公司工作半年社保缴费不满半年突然被公司无故解雇能有

我在公司工作半年社保缴费不满半年突然被公司无故解雇能有赔偿吗可以要求其开具辞退证明领取失业金吗

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提问人：ask2016010766t
提问时间：2016-01-07

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公司无故解雇员工，且未签订劳动合同，工作满半年未满一年，应该赔偿多少？

去年十月份入职，至今六个多月，现公司说不合适要无故解雇，没有任何书面说明，且未签订劳动合同，工作已满半年未满一年，应该赔偿多少？口头通知上班到第二天就不用来了。六个多月像这种情况是共赔偿几个月工资呢？

13YY 已过期 2014-04-29 回复(13)

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你好，在公司工作有半年，交社保，没有签合同，于2014年12月26日下次接到部门主管解雇通知，说29日我就不用来啦，原因是因为有同事星期六让我加班不同意，还说我负责的项目的人反映我设计的不符合他们行业，（我问过我负责项目经理他说根本没那事，而且他们很欣赏我的设计，最后他还特意打电话问我们老板，老板给项目负责人

ask20141227931 已过期 2014-12-28 回复(1)

公司随意借题解雇员工，且未与所有员工签订劳动合同和社保，本人工作未满半年，请问公司应该赔偿多少？

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公司无故解雇员工，且未签订劳动合同，工作满半年未满一年，应该赔偿多少？

去年九月份入职，至今八个多月，现公司说不合适要无故解雇，没有任何书面说明，且未签订劳动合同，工作已满半年未满一年，应该赔偿多少？

闷闷多多已过期 2015-05-07 回复(1)

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ask20150808a67 已关闭 2015-08-08 回复(0)

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ask20150808sig 已关闭 2015-08-08 回复(0)

你好，我在北京工作半年以上，公司没给入社保，年底把我辞退，我想走法律程序

你好，我在北京工作半年以上，公司没给入社保，年底把我辞退，我想走法律程序，会有赔偿吗？这一切要多长时间能解决呢

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在一家公司工作八年，不签合同也不给交社保，被无故辞退，协商得不到解决，公司是在北京注册的，当地工商局没有登记，在北京信用信息网上查到的公司信息能作为劳动仲裁的依据吗？具体该怎么操作？

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