没有任何劳动法的工厂，如果有急事马上辞职走人的，如果老板不同意和不结工资

没有任何劳动法的工厂，如果有急事马上辞职走人的，如果老板不同意和不结工资，我们怎么保护自己的利益

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提问人：ask201601025fo
提问时间：2016-01-02

劳动法规定超过8小时后算加班。需给加班费。如果工厂说1800块工资上12个小时班、没有加班费。辞职后工厂应给多少钱？是不是只需要给1800.不需要给加班费？

a31440 已过期 2013-05-07 回复(2)

我在织布厂里干了1个半月，应家里有事，得马上辞职，可辞职了老板不给工资，咋办？没有签任何合同！？

短信用户已过期 2014-08-30 回复(4)

我在织布厂里干了1个半月，应家里有事，得马上辞职，可辞职了老板不给工资，咋办？没有签任何合同！？怎么起诉？向谁起诉？

短信用户已过期 2014-08-30 回复(5)

在小工厂上班没签合同辞职马上不干老板不同意，如果我走了可以拿到工资吗

短信用户已过期 2014-09-30 回复(2)

你好，我和个体户工作期间没有任何书面及劳动合同的签约。如今我辞职老板不给工资直接叫走人。我该怎么办

ask20150928xmt 已过期 2015-09-28 回复(1)

我在一家饭店上班，家中有急事必须马上辞职，可是老板不给工资，说辞职要提前一个月，现在老板不给工资怎么办

ask20151118oud 已过期 2015-11-18 回复(1)

在美发店上班一直没有签合同，突然辞职走人老板不发工资，我只是口头上说干到什么时候，我上班就没有做到我说的那个时候，也没有提前跟老板说，就一夜间说不干就走了，那个月我还没有做完的，那差5.6天左右，然后我就向老板要那20几天的工资，老板说没有工资给，工资低更不会有。请问我要怎么才能拿回我的工资。

拿工资已关闭 2015-11-23 回复(0)

我临时辞职了，没有任何提前更公司说，老板不给工资，签了合同，合同并没有写全部工资扣，但她一分也不给我，怎么办

ask20151203cmu 已关闭 2015-12-03 回复(0)

1449386478 已关闭 2015-12-06 回复(0)

我老板同意我辞职了，可是没有立刻给我工资，说是我自己要走的，所以要等到下了月15号才能给，我不知道能不能相信他们你说我该怎么办

ask20151224y8x 已过期 2015-12-24 回复(1)