酒泉市远立洋畜牧有限责任公司 他的各种证件都齐全 就是还没有建厂房 还在大量招人 还要收取500远培训费 但是人家一直在培训 一直说是建厂房但是修建日期一直没有定 都半年了
公司以培训费的名义扣2000元押金,是否合法?我该如何维护自己的权益?
公司以培训费的名义,每月从工资里扣100元,扣足2000元为止,说走的时候原数返还,有同事走时确实都返还了,不知这种行为是否合法? 还有我们请假后,不仅工资扣,而且连那几天公司给支付的保险费也一起从工资里面扣掉,这合法吗? 谢谢! 其实现在很多问题我们都知道不合法,但是你如果不遵循他的规定,你就只有失去工作
目前我在苏州惠氏奶粉工作,但每天下班都要被惠氏门卫搜查车子后备箱,请问这是否合法,可以采取有什么措施来避免被搜查 向哪些部门投诉,110会管吗
现在网上越来越多的加盟致富项目让人眼花缭乱,如何能不通过寻找工商部门确定开展这些项目的公司是否合法正规来迅速定位这些项目的真实性??
我想加盟一个公司叫北京创丰奥捷国际商贸中心,在网上看到的,有注册号,也有税务登记证号,这能证明是正规公司吗?怎么去判断?谢谢。
把价值870元的宣传单页卖掉 公司给与我个人5000元罚款 是否合法 是否过重 如何解决
本人学生 给一地产公司发宣传单过程中和司机一起把价值870元的宣传单页卖掉 公司给与我个人5000元罚款 是否合法 是否过重 如何解决
我在2008年5月15日,签订了一份一年的劳动合同,之后就一直没有再签合同,一直工作到现在,目前我有份新的工作我想离职,2011年4月25日与单位协商半个月完成交接,但是2011年5月4日开出离职证明时.但单位却以员工自己提出离职,工作交接时间不足一个月,为理由扣除了我4月份得工资。单位这么做是不是违法行为,我该怎么办?
公司提前解除劳动合同关系,且把本人转入下一个代理公司是否合法
尊敬的法律顾问:本人在一家服装品牌公司上班,于2010年9月1日签订的劳动合同,至2012年8月31结束,但公司现在提前14个月要求解除劳动合同,另出了一份劳动关系变动通知书,还盖有公司的鲜章,且把本人转入下一个代理公司,请问这合法吗?本人有权利要求公司支付给本人赔偿金吗?应该怎么计算呢??谢谢。 还有就是公司要求