我是一名保安,在公司干了一年半了,公司突然说我工作能力不行,让我调离外地
我是一名保安,在公司干了一年半了,公司突然说我工作能力不行,让我调离外地,我不想去,可以找公司赔钱吗,合同上写着,要是因为职工身体原因,跟工作能力不行,可以调离
在公司工作八个月公司突然说我能力不行解除我劳动合同,试用期为三个月
我 劳动合同,社保都有,台资企业公司规模100多人,我在公司是技工底薪2800,中途因为和领导有些矛盾领导找茬说我能力不够,要解除劳动合同,公司说赔偿我一个月工资,这样合理吗,如果不合理那么需要赔偿我多少,该怎么算赔偿损失。感谢那位大侠帮我解围急急急急
在公司工作八个月公司突然说我能力不行解除我劳动合同,试用期为三个月
劳动合同,社保都有,台资企业公司规模100多人,我在公司是技工底薪2800,中途因为和领导有些矛盾领导找茬说我能力不够,要解除劳动合同,公司说赔偿我一个月工资,这样合理吗,如果不合理那么需要赔偿我多少,该怎么算赔偿损失。感谢那位大侠帮我解围急急急急
刘律师,您好,我是一名劳务派遣员工,在公司工作了四年半,该公司还有派遣公司一直未给签合同交纳保险
刘律师,您好,我是一名劳务派遣员工,在公司工作了四年半,该公司还有派遣公司一直未给签合同交纳保险,请问他们合法吗,我们会得到相关的赔偿吗?谢谢。
你好。我是一名电工。由于新来一名关系户人多了。公司现要精简员工把我调离到其他工作岗位去
你好。我是一名电工。由于新来一名关系户人多了。公司现要精简员工把我调离到其他工作岗位去,调离后由于工资少了2/5且身体原因不能胜任。请问我有什么办法不调动或者公司补偿后离职都行
你好江律师,我8月19日入职10月30日因公司裁员,经理找借口话我工作能力不行辞退我
你好江律师,我8月19日入职10月30日因公司裁员,经理找借口话我工作能力不行辞退我。我劳动合同签三年试用期一个月,合同上盖人事章。我能否得到赔偿??
我是超威公司一名员工,最近公司以工作需要为由把我调离岗位,我拒绝接受该调动
我是超威公司一名员工,最近公司以工作需要为由把我调离岗位,我拒绝接受该调动,由于怕公司以矿工为由开除,上下班都打卡但没去新岗位报道,公司以我不到岗属自动离职处理,请问这合理吗?我在该公司工作16年,
我是一名残疾人,在公司里工作三年半,现在公司以合同到期将我辞退
我是一名残疾人,在公司里工作三年半,现在公司以合同到期将我辞退,我将如何维权我公司有年终奖制度,是否能够把奖金也要到手呢?
我是一名导购。在本公司工作两年半,前两天突然辞退我,我都不知道什么原因
我是一名导购。在本公司工作两年半,前两天突然辞退我,我都不知道什么原因。而且贵公司没有和我签过任何合同。我有入职申请表,还有工牌条,我不知道是否能帮助到我。
我是中保国安公司一名女保安,因不适应保安工作已按规定三个月后递交辞呈
我是中保国安公司一名女保安,因不适应保安工作已按规定三个月后递交辞呈,却因公司年底招不到人为由不批我辞工,请问律师我该怎么办。
您好,可以问下,在公司工作快一年半了,现在公司要突然辞退我,我能要求什么赔偿
您好,可以问下,在公司工作快一年半了,现在公司要突然辞退我,我能要求什么赔偿,还我现在处于孕期