请问公司单方面解除劳动合同的,补偿标准是怎样的!如果公司不自觉执行,应该通过什么渠道解决!
您好! 请问公司单方面解除劳动合同的,补偿标准是怎样的!如果公司不自觉执行,应该通过什么渠道解决! 谢谢!
公司解除劳动合同,经济补偿的标准是以合同中约定的月工资为标准还是以前一年实际收入总和除以12作为月工资标准?
企业职工,非因工,未退休死亡,企业除劳动保障部门给的待遇标准之外,还应给予甚末补偿
中铁三局职工,下属的电化二公司,阜阳项目部,一名干了37年工作的工人,因在单位发病,先送卫生所,后有转阜阳第四人民医院,有单位送去的两天后,医生要转院,病人还要单位陪护,通知单位领导了,但没到医院,两天后,病人死亡,现处理结果,三个未成年子女,每人每月140元困难补助,配偶没有,丧葬补助2000元,抚恤费300
我的劳动合同既将到期,公司继续想让我续签,可是我对公司的规章制度不满,不签。理由:我为公司干了十年,一直住在公司的公房里,2011年起,公司出台新的公房管理办法,其中规定房租提高300%,另外还有---因公司统筹使用需要,须收回公房的,由公司房管部门提前一个月通知租住人,租住人应无条件服从并自行安置。 4、因规
你好。关于拆迁问题我想问一下,当初上学把户口转成了非农业户口。而现在拆迁又说非农农业不享受村里分钱的待遇,但是我转成非农业也没有享受过任何待遇,而且我的户口还在家呢,还有土地,因为一直没有重新分地。我该怎么办?
大家好!我想请问:“征收基本农田补偿最新的标准是什么?我家有一亩多的农田,现如今当地政府说要征收用来搞商业开发,不是用在国家建设,给出的补偿有点气人,才30块钱个平方,有些等着钱急用的农民就答应了,大部分的农民都难以接受,请问大部分的农民该如何面对,假如农民执意不接受这么低的补偿,会不会被强行征用呢?